打造企业内部的人力资源管理咨询专家,培养企业内部的管理咨询监理师.docVIP

人力资源管理咨询监理师“1+1+1”实践认证班 公益课程招生简章 ?项目背景 优秀是一种习惯，成为优秀是您的必然选择。当然，您可以放弃选择，但您不能选择放弃。在竞争激烈的人力市场环境下，作为企业人力资源部门专业人士，您一定在关注或困惑： ??怎样快速实现个人月薪从3000元涨到5000元，从5000元涨到10000元呢? ??怎样尽快从碌碌无为的日常事务中摆脱出来，通过专业为公司经营做贡献? ??怎样尽快从海量人力资源从业者中脱颖而出，进入职业发展的快车道？ ??怎样从人力资源的专才成长为能系统解决人力问题的管理型通才？ ??怎样才能实现人力资源管理的真正价值，快速赢得企业的青睐？ …… 答案是这一切都有赖于您个人综合能力的提升！ 没错，我们擅长的，就是解决您的能力提升系列问题。这些焦点问题，我们不仅告诉您答案，还传授给您路径。让您拥有“渔”的思维和技能，从而年年有“鱼”！ 为了帮助企业打造内部人力资源管理咨询专家，培养内部管理咨询监理师，并协助广大人力资源精英夯实基础、提升能力、拓展视野，快速提升并实现自我价值，中国管理咨询监理网·重庆柏苏咨询携手柏苏商贸、中国策划协会重庆管委会助力广大人力资源精英，构建人力资源管理实践、咨询及监理的综合性学习与交流平台，欢迎广大人力资源精英踊跃参与。 ?人力资源管理咨询监理师介绍 【职业名片】人力资源管理咨询监理师由国际管理咨询监理师协会权威认证，旨在培养既能帮助企业有效解决人力资源管理的常见问题；又能帮助企业系统地解决人力资源管理的复杂问题；还能帮助企业在引入重大人力资源咨询项目时，准确地界定咨询需求、有效地甄选咨询机构、咨询顾问，并能确保管理咨询成果有效落地的金领人才。 【就业前景】2013年，中国管理咨询行业年营业额已经超过500亿，预计到2020年管理咨询行业年营业额将达到1000亿，管理咨询行业的发展必将进一步带动管理咨询专业人才的升级与发展。2012－2013年调查显示：近5年人力资源管理咨询项目在管理咨询项目总量中占比近50%，但最终完整落地的项目数量不足总量的10%。目前，全国管理咨询项目近20万个，如果要把这些项目完全落地，按照每个管理咨询监理师每年监理5个项目计算，至少需要40000名全职的人力资源管理咨询监理师。 ?课程主办方介绍 『中国管理咨询监理网?重庆柏苏咨询』是国际管理咨询监理师协会在国内唯一授权的管理咨询监理师认证培训机构。我们作为管理咨询监理行业的开创者，长期专注于帮助企业持续成功推进变革！柏苏咨询以提升企业经营净利润为目标，秉持“求真，务实，创新”的服务理念，首创“开源节流”的辅导模式，已为众多上市公司和行业龙头企业提供过服务，每年为单个客户直接创造多达六七百万的净利润，使企业的长期价值增加15%以上，柏苏咨询已然成为众多大中型企业变革过程的首选合作伙伴。 ?课程学员收益 ??具备全面的人力资源经理各项综合能力与素质； ??熟练应用各类人力资源专业方法与工具，并能有效指导他人； ??能准确解读企业战略，理解企业家风格，并能针对性设计人力资源政策与制度； ??掌握有效引入管理咨询的流程与顾问选择方法，确保管理咨询项目的有效落地； ??能熟练地运用管理咨询的思维和方法解决企业运营中实际碰到的人力资源管理问题； ??获得国际管理咨询监理师协会颁发的《人力资源管理咨询监理师资格证书》（初级）。 ?课程特色 本培养方案旨在通过对人力资源从业者提供系统化、专业化的长期有效培养，帮助其尽快掌握企业常见必备的人力资源管理实用技能，以及在必要时，能有效地利用管理咨询的思维和工具推动企业人力资源变革或有效引入管理咨询服务，尽快成为一名合格的中级人力资源管理者及初级管理咨询监理师。 基于上述的宗旨,我们本次课程采用多方位,多维度的互动模式,确保课程学习对象利益最大化: 1）讲解——人力资源系统、咨询方案设计、咨询监理相关知识讲解； 2）分享——名企人力资源管理、咨询引入及咨询监理典型案例分享； 3）训练——人力资源常用技能、实用管理咨询工具及管理咨询监理方法等强化训练； 4）实践——针对企业具体问题，学员在导师指导下进行定向案例实践； 5）传授——多个潜力行业的资深HRD进行实战心得分享和经验传授； ?课程招生对象(须同时满足以下两个条件) 大专学历以上（含大专）；年以上（含年）； 学员名额：25人/期（专业课程两年内可以循环复训，但需要提前预定，并补缴每次150元/两天的茶点费/餐费） 学习费用：公益课程 (原价8800元/人，本次费用全额由中国策划协会重庆管委会,多家商贸公司赞助提供) （需分摊自理800元/人的场地费/茶点费/课程午餐费，报名审核通过后缴纳，后期无任何隐性收费） 授课地点: 重庆渝中区七星岗中山一路97号金山大厦10－15# ?国际管