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公司团委2010年青年工会议上的讲话 崔 平 2010年1月15日 同志们、青年朋友们： 今天，公司团委在这里召开两公司青年工作会议，回顾总结2009年共青团的工作，部署2010年的工作任务。一年来，两公司各级团组织按照公司党委和上级团组织的要求，结合实际，深入学习实践科学发展观，坚持融入中心、服务大局，自觉加强自身建设，积极开展了“团结一致应对挑战，青春建功科学发展”、“青年文明号六小控亏增盈夺杯赛”等主题活动，深入推进青年创新创效、青年文明号创建等各项工作，工作当中更加注重服务，更加注重指导，更加注重调研，更加注重创新，共青团和青年工作呈现出整体推进、全面活跃，重点突出、亮点纷呈的新气象，进一步提高了共青团组织的吸引力、凝聚力、影响力和战斗力。面对严峻生产经营形势，各级团组织和广大团员青年冲锋在前，无私奉献，在实践中接受了洗礼、经受了考验，为实现两公司年度生产经营目标，促进企业科学发展做出了积极贡献。公司团委还荣获了“全国五四红旗团委”荣誉称号。对去年的共青团工作，公司党委是充分肯定的。借此机会，我代表公司党委向刚才受到表彰的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺，向两公司各级团干部和广大团员青年表示诚挚的问候！ 下面我代表公司党委就共青团组织如何更好的发挥作用谈几点意见。 一、认清形势、统一思想，切实在应对挑战、促进发展中体现自身价值。 2010年，两公司生产经营形势依然严峻。总体上看，今年经济发展环境将好于去年。与此同时，我们也应当看到，当前国内外不确定、不稳定因素仍然很多，世界经济出现企稳迹象，但全面复苏将是缓慢、曲折和复杂的过程。国内一些长期积累的矛盾仍很突出，经济回升的基础还不够稳固，实现经济稳定回升任务艰巨。面对当前的经济形势，国资委要求各中央企业必须始终保持清醒头脑，把困难可能持续的时间估计得更长，把面临困难的严重程度考虑得更充分，把应对困难与挑战的措施准备得更扎实。从铝行业来看，后危机时代的全球铝工业已进入了一个漫长的产能过剩、激烈竞争、以深度结构调整为主线的微利时代，国内铝工业产能过剩、资源匮乏以及由产能过剩引发的成本、价格竞争将日趋激烈，我们企业与兄弟单位没有优势，与民营企业在管理上、成本上、设备上差距更大。因此广大团员青年要认清形势、增强责任，切实把思想和行动统一到中铝公司工作会议和两公司职员代会精神上来，统一到推进管理改革和结构调整的决策部署上来，统一到实现两公司科学发展的目标上来。团结和凝聚广大团员青年，坚定信心、迎难而上，为迎接危机过后更高层次、更高水平和更为激烈的竞争做好准备。 团员青年是一支实现企业可持续发展的强大生力军。各级团组织要切实履行职责，找准青年建功立业的有效载体，团结带领广大青年职员工在促进企业发展中，追求自身价值。当前，两公司上下正齐心协力采取各种有力措施积极应对挑战。要在严峻形势下完成我们企业的生产经营目标，各级团组织和广大团员青年面对新情况、新问题、新任务，做好青年工作，发挥青年的生力军和突击队作用显得尤为重要。各级团组织和广大团干部要进一步学习领会科学发展观的深刻内涵、精神实质和基本要求，引导青年做改革的支持者和实践者，发展的生力军和突击队，做两公司稳定的中坚力量。各级团组织要紧紧围绕公司当前中心工作，开展好形势任务教育。积极引导广大团员青年爱岗敬业，勇担责任，增强战胜困难的勇气和信心，自觉地投身到降本增利的实践中。要树立与企业同呼吸、共命运的责任感、紧迫感，充分发挥自身优势，立足岗位做贡献，争创一流当先锋。 二、融入中心，勇于实践，切实在两公司降本增利、结构调整的进程中，发挥生力军和突击队作用。 当前我国经济发展正处于企稳回升的关键时期，两公司的改革发展、结构调整也处在一个重要阶段。各级团组织要主动适应深化两公司改革和结构调整的新要求，主动适应广大团员青年思想观念发生的新变化，不断增强青年工作的针对性和有效性，把握方向，明确目标，找准定位，在企业所需、青年所盼、共青团能为上下功夫、求实效。团的工作必须有大局观念，要在企业所需和青年所需的特点上下功夫，努力做到所开展的团的工作既能为企业的生产经营、改革发展服务，又能为青年发挥他们的聪明才智、成长成才服务。 各级团组织要按照公司党政的统一部署，围绕“降本增利，结构调整和加快发展”的中心任务，积极组织开展内容丰富、形式多样、实效明显的青春建功活动。要充分发挥团的组织优势，围绕两公司重点工作和急难险重任务，通过开展青年文明号、青年岗位能手、青年创新创效、青年安全生产示范岗创建等共青团品牌活动，团结动员广大团员青年积极为实现两公司改革发展稳定目标贡献聪明才智。企业活力来自职员工的活力，群众工作的着力点就是活力，职员工有活力，企业就有活力。青年不仅决定企业未来，而且关系企业现在。各级团组织要把握新时期青年的新特点、新变化，特别关注青年的