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北京大学2009年应用心理学专业(人力资源管理方向)
研究生课程进修班
招 生 简 章
为帮助在职人员在原有基础上进一步提高学术水平,掌握坚实的理论基础和系统的专业知识,进而更加适应经济建设和社会发展的需要,北京大学心理学系在北京举办应用心理学专业(人力资源管理方向)专业研究生课程进修班。
一、招生对象及条件
遵纪守法,品行端正,在教学、科研、专门技术、管理等方面做出成绩的在职人员。
2、具有大学本科或大专毕业学历的人员,且毕业后工作三年以上(即毕业证书签发时间在2006年7月以前)。
3、参加课程班学习并拟申请硕士学位的人员,须在获得学士以上学位后工作三年以上(即学士学位证书签发时间在2006年7月以前)。
二、培养方向及目标
1、培养具有扎实的工业与组织心理学及现代人力资源管理与开发基础、掌握行为科学、人事科学的基本理论、熟悉组织人力资源管理与开发的技能技巧与应用实务的专业人才。
2、帮助学员建立在在组织行为及人力资源管理与开发领域的厚实功底,特别着重很强的实际操作与实务管理与拓展技能。
三、报名方式及时间
1、报名参加研究生课程进修班学习的人员,可到北京大学心理学系217室咨询有关问题。
2、报名时间为2009年 6 月 20 日至 8 月 20 日。
四、资格审查及确认
1、我系将对报名参加学习的人员按招生条件进行资格审查。报名人员须提交的材料(在面试时提交):
①单位人事部门介绍信;
②学历、学位证书原件及复印件;
③身份证原件及复印件;
④近期正面免冠彩色照片(不限底色)1寸4张和小2寸2张;
⑤打印网上报名表一张(贴上1寸彩色照片);
⑥如有相关工作业绩及科研成果,可提供证明材料。
2、报名参加北京地区课程进修班的人员应在我系规定的报名时间内,登录:8080/course/,填写报名表中的相关信息并打印出来签字。信息提交后,我们会联系报名者进行确认,提交报名材料和进行资格确认的时间地点将另行通知。
电话咨询时间为周一到周日每天9:00~19:00,电话:010-6275 5666张老师,邮件咨询请发送至bjdx_hr@126.com。
五、业务考核及录取
1、我系将对资格审查通过的人员进行业务考核。考核方式为面试,考核科目为本专业相关知识。考核时间为另行通知。
2、根据考核成绩,参考工作业绩和有关科研成果,择优录取。
3、将初步录取名单报研究生招生办公室审查批准后,发放录取通知书。
六、课程设置及学分
1、必修课(10门,共30学分):
(1) 普通心理学 (2) 社会心理学心理学研究方法人事测量组织行为学领导行为学战略人力资源绩效管理薪酬管理 心理统计,利用业余时间上课(周六、周日)。
2、考试方式为:研究生院在统一规定时间(一般为每年的四月和十月的第四周)组织题库式闭卷笔试。学员若缓考或补考,可随下一年级学员进行课程考试,不收取费用。
八、学习年限及收费
1、学习年限为两年。
2、学费为29500元,其中第一年19500元,第二年10000元,在第一年入学注册和第二学年开学时分二次交清(或一次交清)。学员注册缴费后如中途退学不再退费。学费只含上课费和正常组织的考试费,不包括申请学位人员进入论文阶段后的费用。
九、学员结业及证书
1、研究生课程进修班的学员,完成培养方案所规定的课程,考试成绩合格者(60分以上)即可结业。
2、结业学员名单和成绩报经研究生院审查核准后,颁发由北京大学研究生院盖章的《研究生课程进修班结业证书》。
十、申请学位及办法
1、申请学位按照北京大学学位办公室关于以研究生毕业同等学力申请硕士学位的规定办理。
2、报名参加研究生课程进修班在报名同时提出以研究生同等学力申请硕士学位将为学员安排教师学位论文。,班级网站:。
2、北京大学研究生招生办公室,电话:010,地址:北京大学红二楼一层2102房间,邮编:100871,主页地址:/zs/zs_news.html。
3、北京大学学位办公室,电话:010地址:北京大学红二楼二层2207房间,邮编:100871,主页地址:/xw/xw_special.html。
北京大学心理学系
2009 年 6 月
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