深圳民办非企业科研机构发展研究的调查问卷.docVIP

深圳民办非企业科研机构发展研究的 尊敬的领导 您好我们正在开展一项关于民办非企业科研机构的研究 民办非企业科研机构发展研究课题组 2015年1月 （由科研机构负责人填写） 一基本概况 1. 2.机构注册地址 3.机构成立时间 4.机构注册资本为万元， 股东分别是 ， 各占股本百分比是： 5.机构人员概况在职人员：?????????人 其中，科研人员：???? 人 ? 管理人员：??? ?人 ???其他人员： ??? ?人 在职人员学历情况： ???博士研究生：?? 人 ???硕士研究生：?????人 本科：????? 人 大专：?????人 大专以下：????人 在职人员职称情况： ???正高职称：??????人 ???副高职称：??????人 ???中级职称：??????人 ???初级职称：??????人 无职称：? 人 在职人员年龄概况： ??????人 40岁：???? ??人 50岁：????? ?人 1-60岁：??? ???人 ?????人6.机构的治理模式为 （1）理事会领导下的院长负责制 （2）董事会领导下的院长负责制 （ 7. 机构下属部门分别为： 二科学研究概况 8 （1） ；2） ； 3） ；4） ； 9机构的科研组织形式为 （ （5）其他 10.科研项目概况 年份 科研项目数（个） 授权发明专利数（个） 发表论文数（篇） 纵向项目数 国际来源项目数 横向项目数 机构立项项目数 项目数总计 EI/ISTP收录 合计 国家级 省部级 市级 合计 2009 2010 2011 2012 2013 2014 获奖情况 11.科研项目申请方式（可多选） （ （4）其他 三收入与经费管理概况 12.机构收入来源与年份 财政核补 项目经费 各类资助收入 投资、房租等经营性收入 其他收入 纵向来源项目经费横向来源项目经费 国际来源项目经费项目经费小计 2009 2010 2011 2012 2013 2014 13.科研经费管理方式 % （2）部门、项目组或课题组自主管理的科研成本支出占比 % （3）项目绩效占比 % （4）其他（如有）占比 % 14.科研成本支出管理方式 B.各中心或所等部门统一管理 C.课题组统一管理 D.机构管理一部分，E.其他 四、个人收入分配与绩效管理概况 15.机构对科研人员实行的收入分配制度为： （ （3）固定的岗位薪酬加浮动的课题经费提成 （4）岗位薪酬加机构统一分配的奖金 （5）其他： 16.科研人员的绩效工资分配方式为： （ （17.2014年全体员工平均月收入为 元；其中固定工资所占比例为 % 18.2014年管理人员平均月收入为 元；其中固定工资所占比例为 % 19.2014年科研人员平均月收入为 元；其中固定工资所占比例为 % 20.机构2014年收入最高员工的年实际收入约为最低收入员工的 倍 21.科研人员岗位晋升 （ （4）民主测评 （5）其他： 五 22.请您对目前制约机构发展的因素进行选择和补充 完全不存在 不存在 一般 严重 十分严重 身份难以认定 政府资助不够相关配套政策不完善