河南开源地质勘查工程有限公司公开招聘工作人员方案.docVIP

河南开源地质勘查工程有限公司公开招聘工作人员方案 根据河南省人力资源和社会保障厅《关于省直事业单位招聘工作人员有关具体问题的通知》（豫人社[2010]99号）规定，经批准，河南省煤田地质局下属的河南开源地质勘查工程公司2013年11月面向社会公开招聘工作人员，结合实际，现制定如下招聘方案。 一、招聘工作原则 坚持德才兼备的用人标准，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格按招聘岗位的任职条件及要求，采取考试、考核相结合的方法，面向社会公开招聘工作人员。 二、招聘人数和对象 本次共招聘158人，其中专业技术岗位招聘157人，招聘对象为择业期内国家承认学历的大中专毕业生（具体条件详见附件1《河南省开源地质勘查工程公司公开招聘工作人员一览表》）；工勤岗位招聘1人，招聘对象为符合招聘条件的在职人员（具体条件详见附件1《河南省开源地质勘查工程公司开招聘工作人员一览表》）。 三、应聘人员条件 （一）应聘人员应具备以下基本条件： 1、具有中华人民共和国国籍； 2、遵守宪法和法律，具有良好的道德品行； 3、热爱地质事业，有较高的专业理论和业务水平； 4、身体健康，具备适应野外艰苦工作环境和岗位要求的身体条件，能吃苦耐劳； 5、具备应聘岗位所需要的其他具体条件； （二）、有下列情形之一的不得应聘； 1、曾受过刑事处罚、劳动教养的； 2、曾被开除公职、开除学籍的； 3、涉嫌违纪正在接受审查尚未做出结论的； 4、其他不符合应聘单位条件的。 四、招聘方式及工作程序 （一）招聘方式 本次招聘经河南省人力资源和社会保障厅审核备案，由河南省开源地质勘查工程公司统一组织实施。主要程序有：网申、电话面试、项目部面试、统一体检、考核、公示等。 （二）发布公告 招聘公告经河南省人力资源和社会保障厅审核备案后，在河南省人力资源和社会保障厅网站()和河南省开源地质勘查工程公司网站上发布。 （三）网申、电话面试、项目部试用考核 1、网申 网申时间：2013年11月 01 日—12月 27 日（上午8：30—11：30，下午2：30—5：00周六、周日不休息）。 网申地址：/page165 我公司刚刚成立，官网正在建设当中,先暂用美橙互联旗下网站 联系人 联系电话 备 注 1 河南开源地质勘查工程有限公司 新郑市烟厂大街84号 李公明 0371--603***** 招聘中 2 河南省煤田地质局一队 洛阳市九都路67号（广电中心院内） 王秋平 0379-暂停招聘 3 河南省煤田地质局二队 新乡市新延路 王建党 0373--5285020 暂停招聘 4 河南省煤田地质局三队 平顶山市矿工路59号 张志先 0375--3838268 暂停招聘 5 河南省煤田地质局物探测量队 郑州市新郑路3号 王春喜 0371-暂停招聘 6 河南省煤炭地质勘察研究院 郑州市大学北路63号 牛丛岭 0371-暂停招聘 7 河南省煤田地质局资源环境调查中心 郑州市南阳路99号 刘洛琴 0371-暂停招聘 2、电话面试 （1）符合招聘岗位条件要求的应聘人员，在规定的时间内拨打招聘热线（合约则见） 186382*****（李先生） 0371-603*****（人事处） 0374-733*****（项目部） （2）每位应聘人员只能网申一个职位。 3、项目部试用 （1）员工报到时进行资格初审； （2）新员工特训期间原则上不允许请假。如特训期限内有紧急需求，或其他不可抗拒的重要事宜，请按流程请假并经项目经理级以上领导审批后报培训发展部备案，方可准予请假。 （四）考核与公示 1、考核：考核工作由河南开源地质勘察工程有限公司组织进行。主要考核其思想政治表现、道德品质、业务能力、拟任岗位资格等情况。对其应聘资格条件进行复查，考核不合格者，不再进行递补，相应减少该岗位招聘人数。 2、公示：对拟聘人员在河南省人力资源和社会保障厅网站和河南开源地质勘察工程有限公司网站进行公示，接受应聘人员和社会各界的监督，公示时间为7个工作日。 五、纪律与要求 严格招聘纪律，按照人事招聘的有关规定，对违反考核纪律的应聘人员，视情节轻重取消考核资格，已被聘用的取消其聘用资格。 监督电话： 河南开源地质勘察工程有限公司：0371河南省人力资源和社会保障厅：0371附件1.河南开源地质勘察工程有限公司公开招聘工作人员一览表 2.河南开源地质勘察工程有限公司公开招聘工作人员报名表 二〇一三年十月月二十八日 附件1： 河南省煤田地质局 所属事业单位2011年公开