工伤保险待遇标准.docVIP

工 伤 保 险 待 遇 标 准 伤残等级 一级 二级 三级 四级 五级 六级 七级 八级 九级 十级 一次性伤残补助金（按上年度本人月平均工资计算） 27个月 25个月 23个月 21个月 18个月 16个月 13个月 11个月 9个月 7个月 伤残津贴（本人月平均工资） 90% 85% 80% 75% 70% 60% 合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。 ①伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；②工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。 经工伤职工本人提出，与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。 生活护理费（按统筹地区上年度职工月平均工资计算-基金支付） 完全不能护理 大部分不能护理 部分不能护理 50% 40% 30% 职工因工死亡 丧葬补助金 一次性工亡补助金 ③供养亲属抚恤金（月） ①6个月的统筹地区上年度职工月平均工资 ②上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍 配偶40％ 其他 亲属30％ 孤老孤儿每人每月增加10％ 失踪或者 下落不明 从事故发生当月起3个月内照发工资，从第4个月起停发工资，由工伤保险基金向其供养亲属按月支付供养亲属抚恤金。 生活有困难的，可以预支一次性工亡补助金的50%。职工被人民法院宣告死亡的，按职工因工死亡的规定处理。 停工留薪期：（12个月，延长不得超过12个月） 期内死亡：按工亡待遇执行①②③（一至四级）期满死亡：按工亡待遇①③（基金支付） 期内：生活护理费用及工资（单位支付） 康复治疗 有关待遇 康复医疗、器具安装（基金支付） 伙食、异地交通、异地食宿费用（基金支付）（需先到劳保所审批）