城市规划师胜任力养成路径模型分析.pdfVIP

城市规划师胜任力养成路径模型分析.pdf

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田嵩 \TIANSong,王雪青 ’\WANGXueqing (I.Xttt人 :钙:理 卜j经济 、鄙,人津,300073;2.天津市城市规划设汁研究院,天津,300201) 【摘 要 】在当前国家全面深化改革,大力推进城乡一体化可持续发展的背景下,城市规划工作已成为国家治理体系的重要组成 部分 城市规划师直接参与城市规划3-.作,其胜任力水平一定程度上影响到国家治理体系和治理能力现代化的效果 城市规划师 胜任力的养成不应仅仅依靠理论知识的学习与业务技能的提升,自我定位、团队合作与协调能力等方面素质的提升也是十分关键 的因素,而_Y-作积极性、责任感、严谨性等工作态度的养成是更为核心的内在驱动力 .通过建立科学的结构方程路径分析模型, 可以有效地找 出城市规划师胜任力养成要素,从而进一步提出提升城市规划师胜任力水平的途径与方法 【关键词 】城市规划师;胜任力;结构方程;工作态度;自我形象 【中图分类号 】TU984.1 【文献标识码 】A 【Abstract】Underthebackgroundofdeepeningthereformandpromotingsustainabledevelopmentofurbanandrural,urbanplanning hasbecomeanimportantpartofthenationalgovemancesystem.Astheoperationalstafftoengagethejobofurbanplan,urbanplanners’ competenthaveanimportantinfluenceontheeffectofpromotingnationalgovernancesystem andmodem governanceability.Urbanplanner trainingcannotonlyrelyontheimprovingofstudyingtheoryandskill,butalsotheself-image,team workingandcoordinateabilityare crucialfactors.Theworkenthusiasm.responsibilityandconscientiousnessaremorecriticaljntrinsicpower.Establishingscientificstructural equationmodelofpathanalysiscanidentifythekeyfactorsofurbanplannertrainingSOthatthewayandmethodofpromotingurban planners’competentcanbeputforwardmoreeffectually. 【KeyWords】UrbanPlanner;Competent;SEM;WorkingAttitude;Self-image 于我围注册城市规划师职业资格制度尚未真正建立 ,制约了城 蕊 融 市规划行业行为的规范化发展,并且指 应以资质管理带动执 业制度,规范和发展城市规划技术市场,提高我国城市规划行 中共十八届 巾全会通过的 《中共中央关于全面深化改革 业编制与管理水平 ;高中岗结合城市规划T作的特点,就市 若十重大问题的决定》巾把 “推进国家治理体系和治理能力现 场经济条件下城市规划师基本素质问题阐述了城市规划师应具 代化”列为全面深化改革的总 目标之一。城市规划作为城市建 有钻研 、求实、团结、创新等基本素质的意见 0;HEDan认为 设与城镇化健康发展的丰要手段,在国家治理体系中有着重要 中国应该抓住注册城市规划师系统的机会,与一些社会组织加 的地位。城市是一个开放的复杂系统 ,其发展是内部多种城市 强合作 ,增强市民的参与.促进城市发展 ;DonaldA.B

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