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Sheet3
模版说明
模版
员工工作现状调查表
序号
自我评价要素
备注
工作安排方式
工作完成顺畅程度
工作压力
备注:1、工作职责应按工作内容和联系按业务模块分类,并采用概括性语言进行描述,同时填写的职责应反映持续、重要的工作,偶发性、临时性工作不需填写;
2、具体工作内容应尽量描述详尽、全面和具体,避免内容空泛、模糊;
3、工作量按照月度平均水平进行评价;
5、要求如实填写本人实际工作状况,做出客观评价;
姓名: 部门: 岗位/职务: 填写日期:
主要工作职责
具体工作内容
工作频次
每次工作时间/(小时)
年
季
月
日
年
合计
4、备注栏内可对评价各要素的评价结果产生的原因或情况进行具体说明,为判断最终评价结果提供依据;
6、各评价要素的填写要求如下:(1)按各要素评价按确定的分级标准填写文字;(2)工作频次:是指该项工作的工作周期;(3)每次工作时间:是指完成该项工作需要的时间(4)工作安排方式:上级下达工作计划、根据岗位职责自我安排,两者兼有(各占50%左右);(5)工作完成顺畅程度:顺利完成、个人因素影响不能顺利完成、客观因素影响不能顺利完成;(6)工作压力:无压力、压力一般、压力大、压力很大。
年度合计 总工时
每次工作时间/(小时)
顺利完成
压力一般
压力大
压力很大
无压力
个人因素影响不能顺利完成
客观因素影响不能顺利完成
根据岗位职责自我安排
两者兼有(各占50%左右)
上级下达工作计划
做好个人预算及管控支公司各部门的预算,进行预算编制和指导
按总公司的费用报销原则审核各项费用开支,杜绝虚假报销,跟踪报销状态,银行回单查询,退票信息上报
及时审核理赔内勤提交的理赔案卷,发票及相关资料;为客户查询支付状态
按照总公司理赔财务部的要求,对需财务现场查勘的案件及时进行查勘,并上报财务查勘台账
其他应收账款账龄分析表,应收应付款的清分和追踪,手续费台账,财务月度报表,税务制证表和社保台账等
季度及年度半年度的固定资产盘点复盘工作,清查 并上报盘点表,保证帐实相符,帐帐相符。
营业税及附加、印花税、车船税、个税等税金的核对、申请、税款支付及拿取回单
人防费、堤垸费、房产税、企业所得税等非日常税金的申请、核对、申报、税款支付及拿取回单
养老保险,医疗保险等的征缴单的催收及核对,上报社保基数并核对社保金额,及时变更相关社保基数和人员信息资料。
社保工作
预算工作
费用报销工作
理赔案卷审核
财务查勘
报表的提取和报送
固定资产管理
根据岗位职责自我安排
两者兼有(各占50%左右)
非日常税金的处理
日常税金的处理
顺利完成
压力一般
压力大
无压力
姓名: 曾赛玉 部门: 湖南益阳中支财务部 岗位/职务: 会计 填写日期:
对外报表的报送
税务,统计的报表季度报送
1.00
1.00
80.00
80.00
4.00
12.00
22.00
12.00
2.00
40.00
320.00
4.00
2.00
96.00
2.00
2.00
2.00
1056.00
.00
.00
3.00
.00
.00
.00
4.00
.00
.00
.00
1.00
2.00
4.00
2.00
80.00
40.00
2.00
2.00
1552.00
一年做1次
一季度做2次
每月做4次
每天做2次
每天每次用2小时
每月每次用2小时
每年每次用80小时
每季每次用40小时
1.00
4.00
4.00
192.00
4.00
12.00
22.00
12.00
2.00
4.00
4.00
192.00
3.00
9.00
4.00
432.00
4.00
9.00
6.00
648.00
5.00
1.00
12.00
144.00
6.00
1.00
1.00
25.00
20.00
105.00
7.00
1.00
8.00
96.00
8.00
1.00
7.00
28.00
4.00
12.00
22.00
12.00
9.00
1.00
5.00
20.00
10.00
1.00
5.00
20.00
1.00
2.00
28.00
.00
25.00
27.00
38.00
.00
1877.
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