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2、改善心智模式 “心智模式”是根深蒂固于人们心中，影响人们如何认识周围世界，以及如何采取行动的许多假设、成见和印象。此模式不仅影响人们如何认识这个世界，更重要的是它还影响人们的行为。改善心智模式，有助于改变人们心目中对于周围世界如何运作的已有看法，这是一项重大的突破。 内心法则 命运法则 任意法则 坚信法则 吸引法则 过程法则 把握自己的命运 把握自己的目标 不要等待，马上行动 磨难是成长的资本 思维的基本信念 我是一切的根源 信念是可以管理的 人的潜能是巨大的 成功是设计出来的 相信才有经历产生 成长是一个痛苦的过程 成长是一个快乐的过程 智慧是从体验中产生的 3、建立共同愿景 共同愿景是组织中大家共同愿望的景象，它是人们心中一股令人深受感召的力量。学习型组织的关键，在于它有持续扩展的能力，而这种能力正是由共同愿景激发出来的。 共同愿景的力量 发自内心的动力 明确的目标使命价值观利润 巨大的创造力 改善员工与组织的关系 达成共识的过程 公司产生一体感 多：流派众多 把战略形成作为概念过程的设计学派 把战略形成作为正式过程的规划学派 把战略形成作为分析过程的定位学派 把战略形成作为愿景过程的创业学派 把战略形成作为精神过程的认知学派 把战略形成作为浮现过程的学习学派 把战略形成作为谈判过程的权力学派 把战略形成作为集体过程的文化学派 把战略形成作为反应过程的环境学