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6.建筑管理中的数学方法 建筑管理中的数学方法 多目标决策法 层次分析方法 数据包络分析 ⑴多目标决策法 在决策理论和方法的研究初期，为了便于研究，人们假设决策的目标是单一的，如运筹学中的线性规划，其目标函数常常是利润最大或成本最低 当代的决策不仅仅是如何提高效率之类的技术问题，而是必须在决策过程中更多地考虑诸如经济、政治、社会以及生态环境等多方面因素，因此，决策者将不得不做出某种妥协，以在众多冲突性目标之间寻求平衡 多目标决策的特征 从“最优解”到“满意解”——因为多目标决策中的多个目标之间通常是相互冲突的 从“唯一解”到“一组解”——多目标决策可以为决策者提供一组有效解及其相关信息。这正符合现代管理科学的一条著名原则：为了达到预定目标，下级给上级提出的策略（行动方案）必须至少有两个，而且必须说明各个方案的优劣和得失，供上级考虑和选择。世界著名的《哈佛企业管理百科全书》中明确指出，只会提出一个方案的下级是不称职的，必须坚决撤换 多目标决策与多目标规划 多目标决策的构成要素 有n个评价指标fj，（1≤j≤n） 有m个决策方案Ai，（1≤i≤m） 有一个决策矩阵D＝（xi，j）m×n，（ 1≤i≤m，1≤j≤n）。其中元素xi，j表示第i个方案、第j个指标fj的指标值。决策矩阵是一个具有m行n列的矩阵 对于多目标决策问题，其可行域X只有m个离散点，而非连续的 指标的标准化处理 在多目