浅论领导者心理健康的表现和标准.docVIP

浅析领导者心理健康的表现和标准 ——领导者心理健康研究之二 中图分类号: 文献标识码： 领导干部心理健康问题，是当前干部工作中需要引起足够重视和认真对待的一个问题。长期以来，领导者心理素质如何，领导者心理是否健康，没有引起足够的正式，也没有相应的教育培训内容及考核测评指标。因此，有必要对领导者心理健康的表现和标准进行研究，以适应干部培养、选拔和考察工作的与时俱进。 一、心理健康的表现 根据领导者的心理特点，可将领导者心理健康的表现概括为以下几个方面： 1．正常的情绪。领导者正常的情绪有：首先，遇到不同的事情引起不同的情绪反应是心理健康的表现。其次，情绪的作用时间随客观情况的变化而转移。再次，必须有控制情绪的能力，能够保持相对稳定的情绪状态。最后，保持愉快的心情。 2．健全的意志品质。意志是人完成一种有目标的活动时，所进行的选择、决定与执行的心理过程。人的意志品质是衡量意志健全的主要依据，包括以下几个方面：一是自觉性；二是果断性；三是持久性；四是自制力。 3．健全的智力水平。智力是指人的认识能力与活动能力所能达到的水平，主要由观察能力、记忆能力、思维能力、想象能力与操作能力所构成。智力是人们从事正常生活、工作、学习的最基本的心理条件，是人们与自然环境和社会环境保持动态平衡的心理保证。 4．适度的行为反应。人与人之间在行为反应上存在着差异，有人反应敏捷，有人反应迟缓。但反应敏