基于平衡记分卡原理的护理单元绩效评价指标体系的构建.pdfVIP

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  • 2017-08-15 发布于湖北
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基于平衡记分卡原理的护理单元绩效评价指标体系的构建.pdf

基于平衡记分卡原理的护理单元绩效评价指标体系的构建.pdf

2015年 2月 护 理 学 报 February,2015 第 22卷 第 4期 JournalofNursing(China) Vo1.22No.4 【护理管理】 基于平衡记分卡原理的护理单元绩效评价指标体系的构建 王 艳 ,张建男 (江苏省苏北人 民医院,江苏 扬州 225001) Evaluation Indexes System ofPerformance Jndication to Nursing Unitsbased on Balance ScoreCard/W/ANGYan.ZHANGJian—nan 摘【 要】目的 构建~套科学、合理的护理单元绩效评价指标。方法 以平衡记分卡(balancescorecard,BSC)为指导思想, 运用关键业绩指标 (keyperformanceindication,KPI)建立护理单元绩效考核体系,采用2轮德尔菲法确定各指标和权重占比。结果 护 理绩效评价体系包括有财务维度、顾客维度、内部流程维度、个

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