安利(中国)企业文化探析.docVIP

安利（中国）企业文化探析 摘 要 一流的企业文化是企业走向世界舞台的基石，是通向世界的必由之路。安利(中国)要在激烈的市场竞争中提升企业竞争力，进军世界500强，就必须建设一流的企业文化，并使之推动企业的持续、健康、快速与协调发展。因此，本文在梳理企业文化相关理论的基础上，对安利（中国）企业文化的发展历程进行简要回顾，分析了企业文化的构成和跨文化管理中的先进经验和不足之处，最后从企业文化构建角度和跨文化融合角度提出安利（中国）企业文化的发展建议。 关键词： 安利 企业文化 构建 目 录 第一章 企业文化和安利企业文化 5 第一节 企业文化的相关理论 5 一、企业文化的定义 5 二、企业文化的结构 5 三、企业文化的作用 5 第二节 安利公司企业文化 7 第二章 安利（中国）企业文化 8 第一节 安利（中国）有限公司介绍 8 第二节 安利（中国）企业文化现状 8 第三节 安利（中国）跨文化的成功融合 10 一、运用完善的管理，积极创造社会财富 10 二、热心于公益活动 10 第三章 安利（中国）公司企业文化的完善和发展 11 第一节 安利（中国）企业文化面临的问题 11 一、未与我国传统文化完全融合 11 二、企业文化从形式到内涵需进一步完善 11 第二节 问题解决的思路探讨 11 一、在尊重文化差异中求磨合 11 二、在文化磨合中解决冲突 11 第四章 安利文化在企业