- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
信息之窗
干部年龄不超过45周岁、其他村干部年龄不超过40周岁等
要求。湖北省 自2009年开始将考录优秀村干部进乡镇机关
公务员纳入公务员统一招考,今年是考录人数最多的一年。
四川下派县乡机关干部参选材支书
在前不久结束的四川省村 区)党组织换届试点中,针
对农村青壮年劳动力大量外出务工、优秀人才匮乏问题 ,四
川实施 “万名人才回引”工程 ,采取从务工经商党员中回引
一 批、从大学生村干部中选拔一批、从县乡机关干部中下派
一 批、从异地优秀干部中交流一批等方式,扩大选人视野。
其中,238名县乡机关干部当选村党组织书记。此次换届,四
各省 区市党委常委班子均 已召开
川探索选优配强村党组织书记的有效途径和办法 ,4875个
专题 民主生活会
试点村党组织书记平均年龄下降4.1岁,高中及以上学历 比
据 人《民时报》报道,截至10月22日,31个省区市和新疆 例提高16.5%,各类发展致富带头人比例达90%以上。
生产建设兵团党委常委班子均已召开专题民主生活会,班
子成员普遍开展_r批评和 自我批评。各地专题民主生活会
,工西赣县 “双 向选择 ”解 决机关超 编
反映出:在形式主义方而,“文山会海现象突出”、“调查研究
走样变形”等问题较为普遍;在官僚主义方面,“联系服务群 公安、财政等5个 “热门”机关因历史原因长期存在人员
众不够”、发“展观 、政绩观存在偏差”等问题较为普遍 ;在享 超编问题 ,而一些 “冷门”机关和事业单位还有缺编。近期,
乐主义方面,“艰苦奋斗精神弱化”、“改革创新锐气不足”等 江西赣县针对这些 “热门”机关超编问题,通过推行 “双向选
问题较为普遍;在奢靡之风方面,铺“张浪费现象严重”、 择”,即由超编单位和缺编单位根据岗位特点、个人特长等
进行双向选择、消化分流,全部解决了5个机关单位的超编
…三公 ’方面存在超标、违规现象”等问题较为普遍。当前 ,
各地针对专题民主生活会上查摆出来的问题,正在着力开 问题。该县同时加强了机关事业单位人事编制审核把关,明
展整改落实和建章立制工作。 确超编单位 “只出不进”,并鼓励引导机关干部到基层 |I作。
宁夏公务 员平 时考核不合格 甘肃 i酉泉采取 多种 方式
实行离岗培训 或调职 激发 虢动党 员比学赶超
宁夏回族 自治区公务员局 自11月起,开始推行平时考
近年来 ,甘肃酒泉市立足破解流动党员教育管理难题,
核办法的试点 作。根据平时考核结果,对不能胜任工作的 采取多种方式有效激发了流动党员的内在活力。一是网格
公务员实行离岗培训或调整职务。平时重点考核公务员完
化精细管理,强化流动党员归属感。在乡镇、街道
您可能关注的文档
最近下载
- 成人胃残余量超声监测技术规范.docx VIP
- 金属冶炼企业安全生产管理人员:事故应急处置和案例分析.ppt VIP
- 采购降本推进计划.pdf VIP
- 定制产品合同协议.docx VIP
- 恒大地下车库VI标识标牌标准化方案(超豪华版)恒大地产集团.pdf VIP
- 【教学课件】《人体对外界环境的感知》(人教).ppt VIP
- 滚动轴承外球面球轴承和偏心套外形尺寸.pdf VIP
- 第一单元第四课《上学路上》教案 湘美版(2024)一年级上册.doc VIP
- 突发事件应急预案.doc VIP
- 2024年03月上海市公安局浦东分局2024年上半年度招考文员笔试上岸试题历年典型考题与考点剖析附带答案解析.docx VIP
文档评论(0)