论市场机制在国有企业经营者配置中的作用.pdfVIP

总第 564期 管 理 观 察 2Ol5年 1月 第 l期 Management ObServer 上旬出版 论市场机制在国有企业经营者配置中的作用 周燕红 (无锡苏南国际机场集团有限公司，江苏 无锡 214028) 摘要：经营者才能已成为企业重要的资源禀赋，对国有企业来说亦是如此。十八届三中全会指出， 要推动国有企业完善现代企业制度，建立职业经理人制度，更好地发挥企业家作用，并要求国有企业合 理增加市场化选聘比例。基于此，本文论述了市场机制在国有企业经营者资源配置中的作用，认为市场 机制有利于优秀企业家资源的引入，提升企业的经营绩效。在实现途径上，国有企业可以通过扩大经营 者的市场选聘范围，创造适合现代职业经理人作用发挥的工作环境，强化考核等措施，推进市场机制对 国有企业经营者的配置。 关键词：市场机制 国有企业 经营者才能 资源配置 党的十八届三中全会