2012.11部员培训大会策划.docVIP

青年志愿者联合会 部 员 培 训 策 划 书 主办:青年志愿者联合会考评部 目 录 一、活动名称··························3 二、培训背景及目的·······················3 三、培训经费预算························4 四、培训时间、地点·······················4 五、参与人员··························5 六、前期准备··························5 七、培训流程··························6 八、培训注意事项························8 九、培训后续工作························8 一、活动名称 南京邮电大学青年志愿者联合会部员培训大会 二、培训背景及目的 “志愿者”是一个没有国界的名称，志愿者是在职业之外，不受私人利益或强制法律驱使，为改进社会、提供福利而付出努力的人们,是基于某种道义、信念、良知、同情心和责任感，而从事社会公益事业的人群。南京邮电大学青年志愿者联合会在校团委的指导下，自成立以来一直发扬志愿者精神风貌，先后在学校招募志愿者千余名。为了尽快让志愿者们了解青志联，了解志愿精神，掌握志愿活动中一些必备的常识与技巧，考评部特此举办部员培训大会。 当我们选择了青年志愿者联合会这一志愿者组织时，我们的肩上便多了一份担当。作为青志联的新鲜血液，我们有责任，有义务做好自己的本职工作即做好一名志愿者应做的工作。为此，我们在这里举行青志联2012届新部员培训培训。以此向我校大一志愿者介绍志愿者的工作任务和任务目标，提高大一志愿者的理论水平和活动能力，为今后志愿活动更好的开展打下扎实的基础。 2012年9月，我们迎来了我们新一批的干事。刚进大学的他们可能对社团的其他部门的工作还没有更深入的了解,还有很多人际交往能力、工作技能没有完全掌握。所以在成员开始工作之际，青志联将更全面细致的介绍各部门,服务队,并开展一系列的基础培训，在联合会制度，公文写作，公关礼仪，心理等等方面给予新成员一定的指导。希望在接下来的一年里，他们能更好地把这些培训所学到的知识运用到工作上，让校青志联的发展越来越好。 三、培训经费预算 项 目 经费预算 场地布置材料（气球，彩带等） 30 流动锦旗制作 140 印章制作 20*4 矿泉水（2箱) 40 培训时间、地点 2012年11月23日18：30 教3-300 参加人员 青志联主席团 青志联中干及干事 培训前期准备 1.活动宣传 宣传海报：11月22日前由考评部联系宣传部手绘组绘制2张宣传海报，考评部于11月23日前完成海报张贴。 宣传视频：11月20日前由考评部联系宣传部制作宣传视频（可以使用往年的宣传视频），用于活动前20分钟进场背景视频。 2.活动场地的借取及会场布置 在11月23日前借好场地,在活动当天(23日)下午5点半到教室调试多媒 体,布置会场,培训于晚上六点半进行，会场布置应于六点之前布置完毕，气球和彩带的装饰据现场来定，黑板上注明培训名称. 3.座次安排 提前做好座位表,贴好座位贴,并安排考评部部员在门口进行引导。 4.培训内容准备 由考评部负责在11月23日前拍摄借各项东西流程的照片，以及培训需要使用的视频。 由考评部负责在11月23日前通知各部门、服务队负责人准备介绍本部门的资料（演讲稿、ppt或者视频，主要包括部门运作、主要活动等） 由考评部负责找培训主持人，并准备主持人串词。 5.照片及新闻稿 由考评部联系新资部，新资部部员在活动当天对活动进行拍照、写 新闻稿，在人人、青年在线进行报。 培训流程 各部门进行与会人员签到，就坐。 主持人进场，致开场词。 简要介绍本次培训内容目的，并介绍到场的主席团成员。包括介绍青志联的核心精神，青志联历史及所取得的成就。（预计10分钟） 10月考评结果发布 颁发优秀部门、服务队流动锦旗,授予优秀部员证书。(预计时间20分钟） 青志联部门介绍 部门统一由XX讲解，服务队统一由XX讲解。 预计30分钟。 5. 专题的介绍 （ 每个专题预计时间8分钟，共计64分钟） a．办公室：介绍青志联发展历程及word,excel的规范化操作： b．宣传部：生活中的礼仪； c．外联部：怎样说话更有说服力； d．考评部：部员工作须知以及志愿者服务记录表使用说明及播放怎样借 教室，借场地,借电的教学视频； e．老人队：与老