浅谈儒家和谐管理思想及其影响.pdfVIP

科学性、精密性和纪律性，而忽视了人的情感 因素。而先于泰勒理论两千多年的儒家思想， 早早地挖掘出了人的社会屙性，并强调出社 会的兴衰与管理者的管理方式，与世人的道 德修养，与社会的风尚是息息相关的。正所谓 “其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。”企 回眸历史，诸子百家，争奇斗艳；思想论 之幼”的伦理关系。这些思想对士人品格产 业管理亦是如此。这一点在 “二战”后的美 日 著，汗牛充栋。若要谈及中国式的管理思想， 生了极其广泛而深远的影响，即便放在今 管理比较中，可以得到验证