- 3
- 0
- 约2.68千字
- 约 3页
- 2017-08-09 发布于重庆
- 举报
服装工程系《工学交替顶岗实习管理规定》暂行全文浏览.doc
《工学交替、顶岗实习管理规定》(暂行)工学交替、顶岗实习是学生职业能力形成的关键教学环节,也是深化 “ 工学结合 ” 人才培养模式改革、强化学生职业道德和职业素质教育的良好途经。通过工学交替、顶岗实习,使学生能够尽快能够将所学专业知识与能力与生产实际相结合,实现在学期间与企业、与岗位的零距离接触,使学生快速树立起职业理想,养成良好的职业道德,练就过得硬的职业技能,从根本上提高人才培养质量。为加强校外实习的组织管理,提高实习质量, 对工学交替、顶岗实习教学安排及管理办法规定如下:一、工学交替、顶岗实习管理()组织机构
()职责1. 服装工程系:整体协调,宏观调控、规划校外实训基地建设。2. 系实训管理中心:与实训基地签订工学交替、顶岗实习协议。3. 就业信息部:认真选择实习地点,负责与企业与之间的协调与沟通;做好实习过程中学生的管理与专业教师的协调工作;做好学生在企业边实习边补课的安排与协调工作;收集整理企业需求信息,学生实习过程中的反馈信息等。 4. 专业教研室:(1)制定实习大纲、实习计划 工学交替与顶岗实习大纲是进行实习的指导性文件,是制订实习计划、组织实习和对学生进行考核的依据,须按教学计划及专业培养目标来制订,其内容包括: 工学交替与顶岗实习的目的和要求。 工学交替与顶岗实习的内容和方法。 工学交替与顶岗实习的程序与时间安排。 工学交替与
原创力文档

文档评论(0)