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维普资讯 208l12008年3月第 16卷3期 中医药管理杂志ChineseJournalofManagementinChineseMedicine 关于医院人事档案管理工作的思考 刘瑞凤 广州中医药大学第一附属医院(广东广州 510405) 摘要 ：医院的竞争归根到底是人才的竞争，干部人事档案是人才 的主要信息来源 ，对医院全面开展人事管理、优化卫 生人力资源配置起着举足轻重 的作用 ，加强医院人事档案管理工作及人事档案信息的开发利用 ，有助于优化卫生人 力资源配置 ，提高医院的竞争力 。 关键词 ：医院；人事档案管理 ；人力资源配置 中图分类号：R197．32 文献标识码 ：C 文章编号：1007—9203 (2008)03—0208一O2 医院人事档案是医院人才信息的重要载体，是 理 ，相关防潮防火 防虫的设备不齐全、设备陈旧、基础 考察 、了解人才的重要手段，是科学使