辽宁工程技术大学发展党员工作规范(试行).docVIP

辽宁工程技术大学发展党员工作规范（试行） 为切实保证新党员质量，保证党组织的先进性和纯洁性，完善发展党员工作程序，使之达到规范化、制度化要求，特根据《中国共产党发展党员工作细则》制订本规范。 1．全校党的各级组织要通过各种渠道，采取多种形式，有针对性地对广大教职工和青年学生进行共产主义理想和党的基本知识教育，启发他们增强对中国共产党的认识，吸引他们靠近和要求加入党组织。新生入学一个月内，所在院系党组织要统一组织新同学的入党启蒙教育。 2．要求入党的同志，应由本人向党的基层组织提出书面申请。申请书由申请人所在单位的党支部或党小组受理。 3．党支部受理入党申请书后，要指定专人在半个月内同申请人谈活，给予鼓励，并指出争取入党的努力方向。 入党申请书的内容一般包括： 入党人对党的认识（党的性质、纲领、指导思想、宗旨等）； 入党的动机和态度； 在政治、思想、工作（学习）、生产和作风等方面的表现和决心； 后附： 个人简历、家庭主要成员及主要社会关系等情况。 4．有入党要求的同志，经过一段时间的教育和考察，如果具备了下列条件，经党小组全体党员充分讨论后，可以向党支部推荐，做为入党积极分子。 承认党的章程，信仰共产主义，积极要求入党； 拥护四项基本原则，贯彻执行党的基本路线； 在工作、生产、学习、社会生活等方面表现好，学习态度端正，积极进取，成绩优良； 作风正派，团结同志，坚持原则，遵纪守法，在群众中有威信。 共青团基层组织应积极向党组织推荐要求入党的共青团员做入党积极分子。 5．党的支部委员会对党小组或共青团组织推荐的积极分子应进行认真的讨论，按照本规范第4条所列条件确定为入党积极分子，并报党总支及党委组织部备案。 不能把凡是写了入党申请书的人一律视为入党积极分子。 确定入党积极分子，不需要通知本人。 6．申请人被确定为积极分子后，党支部应及时指定两名政治素质好、威信较高、对积极分子比较熟悉的正式党员做培养人，负责帮助、教育、考察积极分子工作。 预备党员一般不宜做培养人。 7．培养人的具体职责是： （1）向积极分子解释党的纲领和章程，说明党员的权利和义务，进行党的基本知识教育，帮助他们端正入党动机，树立为共产主义事业奋斗终身的信念。 （2）考察积极分子对党的认识和入党动机，了解他们的政治历史、思想品质、现实表现、家庭成员和联系密切的主要社会关系等方面情况，并如实向党组织汇报。 （3）经常与积极分子谈心，肯定成绩，指出缺点和努力方向。 （4）积极分子培养成熟后，及时向党组织建议将其列入发展对象。 8．党支部要把发展党员工作的着力点放在对积极分子的培养、教育、考察工作上，纳入议事日程，责成专人负责，使这项工作经常化、制度化。 9．坚持对积极分子进行系统化培训教育，这是发展党员工作的一项重要制度，必须认真做好。 培训教育的内容主要是马克思主义基本原理教育、党的基本路线教育、邓小平理论和江泽民“三个代表”重要思想教育、党的基本知识教育、党员标准教育和党的历史、党的优良传统教育等。 系统培训教育由各学院党委、党总支主持，按校党委组织部制定的培训教育大纲进行。各学院党委、党总支应结合本部门、本单位的具体情况，制定教育计划，采取各种行之有效的方法予以实施。要注意理论联系实际，循序渐进，防止走过场。 10．系统培训教育时间不少于40课时。 11．通过系统培训教育，应使积极分子明确中国共产党的历史使命和奋斗目标；学会运用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的立场、观点和方法观察、分析、处理问题；对党章的有关部分有较深刻的认识和理解；加深对“三个代表”重要思想的理解和认识，掌握党的路线、方针、政策；提高用党员标准要求自己的自觉性，明确方向，树立为共产主义理想而奋斗终身的革命人生观；了解党的发展、壮大过程，继承和发扬党的优良传统和作风。 12．系统培训教育结束后，要有考核，每个积极分子填写一份培训登记表，进行自我总结，由党总支签署考核成绩和考核意见，成绩合格发给党校结业证书。 13．对积极分子的培养应从实际出发，针对不同的对象和特点采取相应的措施和办法。要定期向积极分子提要求，交任务，在实践中培养锻炼他们。 14．对积极分子的考察工作，要立足于实际。可采用个别谈心、听汇报、征求党内外群众意见等多种方式进行。着重考察积极分子对党的认识、入党动机、政治觉悟、思想品质、工作与学习实绩。 15．党支部要建立积极分子档案。档案内容包括：入党申请书、申请人的思想汇报材料、培训情况记载及《入党积极分子考察写实表》等。 《入党积极分子考察写实表》由培养人填写，并及时签署党小组和党支部关于确定为积极分子的审查意见。培养人要及时将考核意见填入考核栏内。考核意见一般每季度填写一次，而且应该有两个培养人的意见。积极分子的考核期至少为1年以上。 党支部应每年调整一次