我国高等院校大学生就业指导绩效问题与策略.pdfVIP

月 创 刊 科技 业 PIONEERING WITH SCIENCE TECHNOLOGY MONTHLY * 1 \ 我国高等院校大学生就业指导 绩效 问题与策略 马安勤 张日新 !华南农业大学经济管理学院 广东 广州 5 l0642 # # 摘 要 随着我国大学生就业体制的变革 高等学校就业指导工作得到不断发展 为大学生的就业提供了 有力的思想与行动支撑$ 然而#由于国内大学生就业指导工作起步较晚#各级教育管理部门对就业指导工作的认 识不足 使就业指导工作出现较多缺陷 表现为就业指导工作的不连续性和浅层性 对当前高校就业指导工作提 # # $ 出了一些建议和思考$ 关键词 就业指导 绩效 问题 对策 中图分类号 G64 文献标识码 A 有关理论研究也在广泛开展并不断深入9 务人类和谋求发展的开阔目标上9 积极将 ! 我国高等院校大学生就业指导 \ 其研究领域涉及就业指导教育体系 师资 自身的发展与国家的建设和发展联系在一 的发展状况 队伍建设\大学生择业误区和引导\择业求 起O 不再单纯看重地域\工资和福利待遇9 职技巧 择业心理 创业教育等 通过这些 而是更加看重行业和就业环境 更多地考 高校大学生就业指导是指高校在国家 \ \ O 9 研究 在理论方面取得了斐然的成就 出版 虑个人兴趣发展 个性和自我人生价值的 \ 9 9 9 \ 有关政策和法律的规范 指导下 为大学生 就业提供教育\ \ \ 9 了不少的专著和论文O 实现O 培训 信息 咨询等服务 以 促进人才资源的合理配置9 推动经济社会 !$ 就业指导工作在逐渐向职业生涯教 ## 调动了大学生参与就业市场竞争的 的繁荣与发展的一项社会活动 作为从计 育过渡 积极性 O 划分配向大学生自主择业体制的过渡 我 职业生涯是指一个人依据理想的长期 通过就业指导9 大学生不再是一味地 9 目标所形成的一系列工作选择9 \ 9 \ 9