发掘人才需要不需要考试.pdfVIP

  • 48
  • 0
  • 约1.05万字
  • 约 4页
  • 2017-08-07 发布于重庆
  • 举报
发掘人才需要不需要考试.pdf

发掘人才需要不需要考试 本资料由辩论中国网收集制作 ——————————————————————— 第十四届暨南园辩论赛初赛第八场 正方观点:发掘人才需要考试 反方观点:发掘人才不需要考试 时间:2006-3-26 20:00 地点:暨南大学学生活动中心四楼 正方:国际学院 辩手:许奕 肖静瑶 丁青云 郭淑仪 反方:经济学院 辩手:袁惠琴 廖雪尘 宋萍 武昕炜 评委:刘明 张海沙 高雄飞 知己知彼 正方猜测反方立论: 谢谢主席,大家好! 我方将从以下几方面来猜测对方立论. 第一,对方辩友很可能把我方观点归纳为没有考试就不能发掘人才,试图通过简单地举一个反例就证明我方观点不成立. 第二,对方还可能狭隘地理解发掘的定义,认为只有通过亲自寻找,观察的过程才叫发掘,从而得出考试对发掘人才的 作用微乎其微的论断. 第三,对方辩友很可能提出考试的种种不足,试图证明考试对发掘人才弊大于利,所以发掘人才不需要考试. 第四,对方辩友很可能在价值上抨击人们对考试的盲目依赖,造成部分学生眼高手低,重分数轻品德的情况,从而宣扬重视 实践和全面发展. 第五,对方还可能会以为我方会把考试的定义无限扩大化.至于对方还有什么高见,我们将拭目以待. 反方猜测正方立论:

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档