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- 2015-07-19 发布于浙江
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74 Continuing Medical Education, Feb. 2015, Vol. 29, No.2
中的医务工作者是科研活力和创造潜力巨大的院内人群,需要医 (4)青年学科骨干的带领导师;(5)院内外同行交流评审专
院的高度重视和积极培养,二级人才库是从一级库中孕育出来的, 家;(6)各种基金评审委员的推荐专家等。为了使院内专家逐
其中有一部人才可逐渐发展成医院相关学科的学科骨干。对这部 步形成国内外知名专家,增加医院在国内乃至国际上的知名度,
分人员,可以通过以下几方面来帮助他们的成长:(1)纵向科研 从科研管理的角度,需要做几个方面的工作:(1)鼓励支持院
项目的管理:科研管理部门会积极帮助他们进行各种科研课题的 内专家申报国家级,省部级重大、重点项目,对有前途的项目
申报,从项目通知到申报辅导,再到科研立项,课题的进行、完 进行前期工作资助;(2)鼓励院内专家参与国内外学术交流 [4] ,
成和结题各个方面予以合理的管理;(2)创建科技平台:帮助有 获得
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