晋升高一级教师职务人员综合考评积分表【荐】.docVIP

  • 8
  • 0
  • 约1.45千字
  • 约 1页
  • 2015-07-20 发布于河南
  • 举报

晋升高一级教师职务人员综合考评积分表【荐】.doc

晋升高一级教师职务人员综合考评积分表【荐】.doc

晋升高一级教师职务人员综合考评积分表 姓名 周剑 申报职务 高级讲师 2015.7 项目(分值) 内容 校评 得分 1 学历(6分) 1998年6月本科5分,2012年12月教育硕士1分 6 2 资历(8分) 2008年11月中级1分 1 3 年度考核(5分) 基本分2,2009-2010、2013-2014年度考核优秀2分 4 4 基本功考核(5分) 口语表达A、制作A、教学A、书面表达A、操作A、书写B 5 5 课时量(11分) 近4年平均约16节课,含中层干部折算课时 11 6 循环教学(4分) 基本分2分,任教13综8、12综8、11综8、10综7、09综7营销专业经济法共3年以上2分 4 7 教学工作考核(7分) 基本分2分,近4学年教学工作月考核平均成绩97.9 计5分 7 8 教学质量考核(5分) 2010-2014教学质量考核5个优秀5分 5 9 教学竞赛(9分) 公开课3次以上2分,2008.12扬州职业学校德育课程优质课评选二等奖2分、2008.12江苏省职业学校德育课程优质课评选二等奖5分、2013.07学校优秀课1分、2014.10扬州市级骨干教师课堂展示竞赛二等奖1分 9 10 指导学生(5分) 2010.11

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档