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广东工业大学党代会常任制实施办法(试行).doc
广东工业大学党代会常任制实施办法(试行)
(征求意见稿)
第一章 总 则
第一条 为深入贯彻落实党的十七大、十七届四中全会精神,进一步扩大党内民主,加强党内监督,积极探索学校党代会代表在学校党代会闭会期间发挥作用的途径和办法,不断完善学校党的代表大会制度,根据《中国共产党章程》、《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》和《中国共产党广东省各级代表大会代表任期制实施办法(试行)》及党内有关规定,结合学校实际,制定本实施办法。
第二条 学校党代会常任制坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,贯彻落实科学发展观,以改革创新精神加强学校党的建设,以完善学校党代表大会(以下简称学校党代会)制度为重点,不断探索学校党代表大会代表(以下简称学校党代表)作用的新途径,推进学校党内民主建设和现代大学制度建设,为学校党的建设和教育事业发展提供坚强的政治保证。
第三条 学校党代会每五年召开一次换届大会,每年召开一次年会。在学校党代会闭会期间,由它产生的委员会统一领导学校工作。
第四条 学校党代表实行任期制,任期与学校党代会当届届期相同,如下一届党代表大会提前或者延期举行,其代表任期相应地改变。在学校党代会召开和闭会期间,党代表行使代表权利,履行代表职责。
第二章 学校党代表任期制
第五条 学校党代会代表按照党内选举的有关规定和程序选举产生。科学确定党代表数量及代表构成,扩大基层代表比例,严格代表资格审查,保证代表的先进性。
第六条 学校党代表履行的义务:
认真学习宣传贯彻党的理论和路线方针政策,认真贯彻落实党的教育方针,模范遵守党的章程、党内各项规定和国家法律法规,维护党的团结和统一,认真学习宣传贯彻党代会精神,密切联系党员和师生员工,带头贯彻执行学校党代会的决议、决定,在学校各项工作和生活中发挥先锋模范作用。正确行使代表职权,自觉接受党员和师生员工的监督,不得利用代表身份谋求任何私利和特权。
第七条 学校党代表的权利与职责:
(一) 在学校党代会召开期间听取和审议学校党的委员会、纪律检查委员会的工作报告以及其他提交大会的报告;讨论和决定党的建设和其他重大问题;
(二)在学校党代会上行使表决权、选举权,有被选举权;
(三)了解学校党的委员会、纪律检查委员会以及所在选举单位党组织贯彻执行党的决议、决定的情况;
(四)向学校党代会或者党的委员会就学校党的建设和事业发展的重大问题提出询问、意见和建议;
(五)对学校党委、纪委及其成员以及所在选举单位党组织及其成员在履行职责、人事调配、干部任用、重大问题决策、廉政建设等方面情况进行监督;对学校党委、纪委及其成员和所在选举单位党组织及其成员工作中存在的问题以及党员和师生关注和反映强烈的问题提出质询;
(六)根据议题,应邀列席学校党的委员会(全体委员会、常务委员会)会议和所在选举单位党的委员会会议、党政联席会议等;
(七)对学校党的委员会、纪律检查委员会及其成员进行民主测评和评议;
(八)参加学校党政管理干部的民主推荐、民主测评;对所在选举单位二级党组织委员会及其成员进行民主测评和评议;
(九)参加学校党代会或者学校党的委员会组织开展的有关活动;并受其委托,完成有关工作。
第八条 学校党代表履行代表职责,主要是参加学校党代会和学校党的委员会组织的活动。
第九条 学校党代表开展工作的主要制度有:
(一)代表提案制度。在学校党代会召开期间,10名以上(含10名)党代表联名,可以向大会提出属于学校党代会职权范围内的提案。提案应一事一案,有案由、案据和方案。提出提案的代表可以撤回提案。
(二)代表提议制度。在学校党代会闭会期间,党代表可以由个人或者以联名的方式,采用书面形式向学校党的委员会提出属于学校党代会和党的委员会职权范围内的提议。
代表提案、提议的主要内容包括:基层党组织和党员队伍建设中的重大问题;党员领导干部在思想建设、作风建设方面存在的突出问题;党员领导干部在廉政建设方面存在的突出问题;学校改革发展中遇到的重大问题;其他应在学校党代会上提出解决的问题、师生员工反映突出的问题等。
在党代会召开期间,代表提案经党代会提案组审查后,提交大会主席团通过;在党代会闭会期间,代表提议由学校党代会常任制领导小组办公室初审后报校党委全委会或常委会作出是否立案的决定。凡是立案的提案、提议,由学校党代会常任制领导小组办公室提案提议组协调相关部门负责办理,一般应在3个月内予以书面答复,对于重大或难以办理的,经校党委常委会同意后,可适当延长办理时间,但不得超过6个月,并在下一次大会上报告办理结果。
(三)代表调研制度。受学校党代会和党的委员会的委托,党代表可在一定范围内,就学校党的建设和其他有关重点工作、学校党的委员会重大决策和师生员工反映比较强烈的问题开展调查研究。
党代表在任期
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