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关于做好市管科级领导干部预备人选竞优比选 推荐报名工作的通知 各功能区党委，各镇党委，各街道党工委，市直属各单位党委（党组）： 为切实做好市管科级领导干部预备人选竞优比选推荐报名工作，根据瑞委办发〔2015〕45号文件精神，各单位党委（党组）要认真做好组织推荐工作，鼓励符合条件的人员踊跃报考。现将有关事项通知如下： 一、目标职位及名额 （一）镇街党政正职35周岁以下预备人选15名。 （二）市管副科级领导干部预备人选85名。 1．市管副科40周岁以下预备人选15名； 2．市管副科35周岁以下年轻干部预备人选30名； 3．市管副科30周岁以下年轻干部预备人选20名； 4．市管副科26周岁以下年轻干部预备人选10名； 5．市管副科40周岁以下女干部预备人选10名。 上述年龄以2016年5月31日为节点计算，即40周岁以下为1976年5月31日以后出生，35周岁以下为1981年5月31日以后出生，30周岁以下为1986年5月31日以后出生，26周岁以下为1990年5月31日以后出生。 二、资格条件 被推荐人选必须具备《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件，在编在岗，大学专科以上文化程度（在境外获得的学历或学位须经国家教育部学历学位认证中心认证），近3年年度考核均为称职（合格）以上（报考26周岁以下职位人员年度考核均为称职〈合格〉以上），具有正常履行职责的身体条件。 各职位详见附件1《市管科级领导干部预备人选竞优比选目标职位一览表》 三、推荐报名和资格审查 1、推荐报名时间和地点：2015年7月9日至10日（上午：8:30-11:30，下午：2:30-6:00）。地点：市政会议中心第五会议室。 2、推荐报名方式。本次竞优比选参加人选均由组织推荐产生。对推荐报名人选，各单位党委（党组）应集体研究，对推荐人选资格条件进行审核把关，签署意见。被推荐人选报名时除携带单位《推荐表》外，本人需提供以下材料：身份证、任现职文件、最高学历学位证书等原件及复印件，本人近期免冠单寸彩色照片2张。 3、资格初审。资格审核小组对各推荐人选进行资格初审复核。 4、有关要求。每位人员只能推荐报名1个目标职位。被推荐人选对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消资格。报名资料除原件外不退回。 有关选拔程序、内容、方法等，详见瑞委办发〔2015〕45号《市管科级领导干部预备人选竞优比选工作方案》。 附件：1．市管科级领导干部预备人选竞优比选目标职位 一览表 2．瑞安市管科级领导干部预备人选推荐报名登记表 3．市管科级领导干部预备人选竞优比选报名须知 瑞安市科级领导干部预备人选选拔工作办公室 2015年7月日一、报名表填写要求：实事求是，客观准地填写自身的基本情况和简历，笔迹清楚端正。人对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试资格和任用资格。二、简历填写要求：从参加工作时填起，大中专院校学习毕业后参加工作的，从大中专院校学习时填起。简历的起止时间填写到月，前后要衔接，不得中断。工作简历要按照干部在不同时期所担任职务和工作单位的变动情况分段填写。 - 5 -