教研组工作小结.doc

教研组工作小结 网络技术教研组成立于2002年，现有教师12名。成立两年来教研组的工作不断进步和改进，教师队伍也不断成熟，现有的12名教师承担了学院的清华万博、新华网技、电子商务、CEAC、网站开发等专业网络课程的授课任务，可见每名教师的工作量有多大，可是他们不怕苦不怕累，每名教师至少承担三门课的教学任务。 一．教研组事迹 两年来学院给了我们无数的关心和支持，在此全组的成员向院方表示深深的谢意，因为，是您让我们不断的成长，是您让我们有了今天的成绩，两年中我们有过许多的业绩，具体如下： 较佳的教学效果 虽然组内成员许多都是新教师，他们没有太多的授课经验，但是他们有一种不断追求卓越的精神，正因为这样清华万博专业发展才如此之快，每次学员的认证通过率都在85%以上。 也同样因为那种精神学员才对我们教师的授课慢慢的给予认可，学员们说清网的教师是最负责任的。 认真备课、做好每节课的准备工作 很多课程都是第一次开设，所以老师备课非常困难，既没有参考资料、也没有他人的指导，全靠自己的摸索，很多老师利用业余时间到书店查资料、找朋友请求相关问题。有些老师每天晚上都要到2点才睡觉，全组成员都知道姚育生老师第一次带设备课时，有一天晚上为了上好第二天的课，凌晨三点起床看笔记。这些说明了我们的成员是最有上进心的，当然其中院方给了我们许多的帮助，给我们买了许多的书籍，给我们创造了良好的学习环境。 不断钻研、改进自己的教学方法 全组的成员都清醒的认识到自己的不足，刚开始的教学根本无法让学员满意，所以，全体教师在课下时经常于学员交流、了解学员们的思想，根据学员的想法及时改进自己的教学方法。 有些课程太过于抽象，为了授好这些课程，他们真是绞尽脑汁寻找一种最好的教学方法。例如：孟令宏和黄涛老师他们在授《网络基础》课程时，为了取得较好的教学效果他们共同努力，寻找案例和题目从而把抽象的东西更加形象化。 不断学习、完善自我、力求最好 我们的技术水平永远不够，所有教师都认识到自己要学习、要再学习，这样才能提高我们的教学质量。两年中全体教师都在不断的学习，很多老师同时可以带三至四门课程。有的老师在学习过程利用了一切手段，例如：邓向阳老师在备《综合布线》课程时，他在网上寻找许多资料，用数码相机拍了许实物图，做成课件以更好的教学。 团结互助、共同提高教学质量 一个团队的成功是离不开所有队员的共同努力，我们教研组的全体成员无论是在学习还是在生活上都能做到相互帮助、有求必应。 二．教研组工作会议情况 我们都知道成绩只能代表过去，也知道成绩是属于大家的，我们所取得的这一点成绩，与我们的教研组工作会议是分不开，组内成员都很珍惜每一次教研会，把它当成一次绝好的共同学习机会。这段时间里，教研组工作会议有了一些改善，可归结如下： 成员的思想更加重视 刚才开始时，组内成员都认为开教研会没有什么作用， 还不如自己去看看书。但是，随着时间不断推移和学院教务工作的不断正规，现在组内成员都认为教研会是我们共同学习一个好机会，现在的教研会己成为我们教学工作中的一个重要分支，很多问题通过教研会都能得到解决。 共同研讨技术问题 成员经常把实验中的所遇到的一些技术问题拿出来共同研究，有的时候他们吵的不可开绞，最终他们终于找到了正确答案。 共同讨论教学方法和修改教学大纲 教学方法非常重要，我们在教研会上主要讨论的是如何改善我们的教学方法，完善课程的教学大纲，从而更好地指导我们的教学。 共同学习学院的各项制度、领悟会议的精神 学院经常会推出一些新的举措，所以我们有的时候利用教研会的时间集中学习这些制度和传达相关会议的精神。 组织技术学习 教学质量的提高与教师的水平有很大关系，所以，为了我提高成员们技术水平和授课水平，在去年我们利用两个月的教研会时间组织学习了《网络设备》和《?Linux》等课程，但由于种种原因有些课程还没有学习完，希望在今年继续学习。 教研会给我们带来了很多的好处，但是效果还不是太明显，组内的成员对现在教研情况表示较满意，但是他们提出需要改过教研会的形式，以求更好的教研效果。 三．进一步改进的意见 我们工作是以学院为基础的，所以学院的各项措施对我们的工作都有十分重要的意义，虽然目前学院的各项制度相对比较完善，但是组内成员提出以下几点，请相关部门给予指导： 建议成立新华软件开发公司和新华网络系统集成公司 建议减轻教师工作量、让他们有更多的时间去钻研课程 建议成立综合素质教研组、开设一些培养学员职业素质的相关课程 建议定期组织学习，提高员工的职业素质和增强团队精神 建议组织学员参与到一些实际工程项目中去，提高学员实际工作能力 教研组工作对学院的教学工作有很大促进作用，我们会不断努力改进我们组内的工作。虽然我们的工作在原有基础之上有了一些改进，但是我们知道还有太多太多的不足之处，例如：教研会还要进正规化