员工小卖部管理制度.docVIP

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公司员工小卖部管理制度 第一条 为方便员工,满足员工生活所需,建立员工小卖部,特此制定本管理制度。 对象 只供本公司内部员工购买,不对外销售。 第四条 小卖部开放时间 星期一至星期六:19:00至:00。其他时间不开放。 第五条 小卖部管理 (一)由综合部负责小卖部的日常管理。负责制定小卖部的工作计划;负责小卖部所需物资的采购工作;负责对各类物资费用的财务核算,加强费用的控制及节省;负责监督、检查、考核售货服务员及每月收支的审核。 (二)小卖部由后勤服务员负责卖货。职责如下: 1.负责按公司统一提供的货品种类和规定的价格向员工销售,不得增加种类和提价或降价; 2. 负责小卖部食品卫生的管理和监督,保质过期食品一律不出售,防止食品安全事故的发生; 3. 负责货物摆放规范、整齐。除饮料类外,其它食品的保存、陈列必须上柜上架、干燥透气、防止霉变,不得销售私自采购的货品或开展“展销、促销活动”。 5.负责小卖部内的卫生。做好防尘、防蝇、防鼠工作,做到天花板无蜘蛛网、地面无垃圾。 6.不得向员工赊账。如因赊账引起的纠纷,自行承担一切后果。. 须礼貌、热情地服务。如发生打骂、斗殴现象,将按有关规定处理。 8.遵守公司规定的开放时间和有关规章制度。小卖部是为方便员工购买生活必需品的场所,未经允许,不得带闲杂人员进入购买物品。按照规定时间进入购买,不得影响工作因资源有限,请自觉购买个人所需,不得以其他目的购买。自觉维护小卖部秩序,不得在购买时嬉闹喧哗,服从员管理。本小卖部遵循“货物售出,概不退换”、“零钱当面点清,离开概不负责”与“如有收到假币,一律没收”的原则。如有意见与建议,请写于意见簿,公司会根据实际情况予以改进。。

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