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哈尔滨曼哈顿多元集团有限公司
深入开展群众路线教育实践活动
实 施 方 案中央和省深入开展党的群众路线教育实践活动教育实践活动、参加范围领导班子中层以上管理人员，，公司全体党员。、方法步骤
公司教育实践活动从2013年月日开始，1月结束着力抓好以下环节1、动员部署（1）
（2）学习习近平总书记一系列重要讲话精神，学习《论群众路线——重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约、反对浪费——重要论述摘编》学习材料动员主要内容为：对领导班子和领导干部作风方面情况进行评价；围绕“‘人人是老板、超前破改、军事化管理”三个理念和集团的战略目标，查找存在的差距和问题，组织讨论。开展批评和自我批评。
、征求意见（月1日日）
开通专线电话等形式发放征求意见表、，征求意见建议
5、谈心谈话（月日日）
坚持四个必谈：与班子成员必谈，班子成员与分管部门单位负责同志必谈，班子成员之间必谈，单位中层正职与副职必谈，并征求对自己的意见。
、民主生活会（月日）
、分别召开专题民主生活会，开展深刻的批评和自我批评，群众提出的意见进行回应。民主生活会后要形成专项报告并上报。整改（月日）
重点针对存在的问题，提出解决对策，制定整改方案；对一些突出问题，进行集中。
1）制定整改方案抓住重点问题，按照整改有目标、推进有措施、落实有责任、完成有时限的“四有”要求，制定整改任务书、时间表，实行一把手负责制。健全和落实整改督查推进制和整改情况报告反馈制。
（2）集中抓好整改对照整改方案，对整改任务进行分解，明确任务书和时间表，对作风建设突出问题加以集中整治。整改任务书和时间表向群众公示，整改方案和结果公布。
、
按照统一安排，形成公司教育实践活动总结报告，并按规定上报并对活动情况进行民主评议。
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