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2012年农村特岗教师招聘 一、招聘计划
2012年教育部、财政部印发特岗计划有关实施工作的通知,计划为中西部21个省(市、区)招聘6万名特岗教师。
二、招聘对象
以高等师范院校和其他全日制普通高校本科毕业生为主。
三、优惠政策
1. 享受国家引导和鼓励高校毕业生面向基层就业、从事“三支一扶”和扶贫工作的各项优惠政策;
2. 特岗教师工资性补助由中央财政承担,并适时提高标准;
3. 三年服务期满鼓励继续在农村学校任教,可推荐免笔试攻读教育硕士。
相关信息详见农村教师特岗计划网站:
2012年河北省农村特岗教师招聘简章
农村义务教育阶段黉舍教师特设岗位打算的通知
各有关市教育局、财政局、人事局、编办,各有关特设岗位打算实施县人平易近政府,有关高档黉舍
按照《教育部、财政部、人力资本和社会保障部、中心编办关于继续组织实施“农村义务教育阶段黉舍教师特设岗位打算”的通知》(教师〔2009〕1号)和《教育部办公厅、财政部办公厅关于做好2010年农村义务教育阶段黉舍教师特设岗位打算实施工作的通知》(教师厅函〔2010〕3号)精神,2010年中心将继续组织实施农村义务教育阶段黉舍教师特设岗位打算(以下简称“特岗打算”)。连系2006—2009年“特岗打算”实施情形,2010年我省“特岗打算”实施工作继续采纳省级统筹,市级公开招募,县级打点为主的法子进行。现就打算实施工作有关事项通知如下
一、方针和使命
为推进义务教育平衡成长,慢慢解决我省“国贫县”师资总量不足和结构不合理等问题,提高农村教师队伍的整体素质,2010年拟年夜高校结业生中公开招募特岗教师2000名到我省“国贫县”农村中小学任教。
二、招募对象及前提
(一)高档师范院型其他全日制通俗高校应届本科结业生,可招少量应届师范类专科结业生(持有响应的中小学教师资格证书)。
(二)有必然教育教学经验、春秋在30周岁以下的全日制通俗高校往届本科结业生。
(三)报名者应同时合适教师资格前提纲乞降招募岗位要求,所学专业与任教学科原则上应连结不异或四周。
三、处事刻日和规模
特岗教师处事期为三年,处事期内全数放置在农村乡镇黉舍任教。原则上本科学历者放置进入初中任教、专科学历者放置进入小学任教,可按照当地农村教育的需求在乡镇黉舍间交流。
四、“特岗打算”的组织率领
为保证“特岗打算”顺遂实施,我省成立陕西省农村黉舍教师特设岗位打算实施工作率领小组及办公室(见附件1),负责“特岗打算”实施的组织率领工作。
各实施“特岗打算”的市应成立“特岗打算”办公室,由教育局牵头,人事、财政、编制部门积极配合,负责拟定本市特岗教师岗位设置标淄公开招募法子,组织招募工作、岗前培训和教师资格认定,落实特岗教师的教学岗位和编制,增强对特岗教师的处事打点与调配交流。
各实施“特岗打算”的县级政府应由主管县长担任组长,相关本能机能部门首要率领任副组长,在县教育局设立“特岗打算”办公室,相关部门积极配合,指派专人负责“特岗打算”的日常打点工作。
各高校要成立“特岗打算”办公室,分管年夜学生就业工作的校率领要亲自介入该项工作,就业指导部门要积极做好政策宣传、结业生举荐和派遣等相关工作。
五、招募形式及轨范
(一)发布需求。6月12日前,各市应将辖区“特岗打算”实施县招募教师的岗位设置尺度、编制空白情形、公开招募法子等情形分袂报省级四部门存案审查。经省级四部门审查无讲话后,由省教育厅负责于6月13日前经由过程省教育厅门户网站(网址),向社会发布信息。学生可经由过程特岗打算教师招聘报名系统/进行注册上岸报名。
(二)自愿报名。各市应开通网上报名处事,接管高校结业生和社会人员报名,填报处事自愿,侍旧素止6月30日。各高校应积极做好结业生举荐、选拔和资格审查,配合做好结业生教师资格认定等相关工作。
(三)资格审查。6月20日至6月26日,各市对高校结业生和社会人员申报自愿情形进行统筹,严酷进行资格初审。
(四)公开招募。6月25日至7月5日,各市教育局会同市人力资本和社会保障局按照公开招募的法子开展招募工作,提出拟聘名单并公示。
(五)集中培训。7月5日至7月15日,各县教育局应按照本市拟聘人员名单,集中组织岗前培训,首要搜罗教育学、教育心理学、教师职业道德、教育政策律例、新课程通识、教材教法等。培哑瘫d应不少于10天,加入培训经克及格者发给培训证。
(六)资格认定。鉴于收集版全国教师资格认定打点信息系统对申报教师资格和数据措置时刻一般放置在春、秋两季的现实,此项工作由各地先行提出实施方案。如需组织教师资格理论常识考试,请各市务必于8月15日前提出申请,以便实时放置。
(七)签定合同。7月15日至7月20日,各县政府应按照市级公开招募特岗教师拟聘人员名单(见附件2),连系其加入培训情形,与申报本县自愿
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