心理活动课:你的沟通状态.docVIP

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心理活动课——你的沟通状态 教学目标 知识目标:协助学生了解人际沟通的几种典型形态。 能力目标:协助学生检视自己的沟通状态。 认知情感目标:认识人际沟通的重要性,并学习双赢的沟通策略。 教学重点 五种代表性的沟通形态 教学难点 对于五种沟通形态的认知及体验 教学媒体 投影仪、电脑 教学过程 教学意图 一、导入: 引言   不管你愿意还是不愿意,我们天天要与人交往;不管你意识到还是没有意识到,我们时时在与人沟通。与人不满意的沟通,使我们产生种种烦恼,还可能引发一系列的困扰,使你身心疲惫不堪。一个人的成功,85%以上来自于你与他人成功沟通的能力。撕纸 形式:20人左右为宜 时间:15分钟 材料:总人数两倍的A4纸(废纸亦可) 适用对象:所有学生 活动目的:使学生认识到双向沟通比单向沟通更有效 操作程序:   1、每位学生张纸。   2、老师发出单向指令:   ——大家闭上眼睛,全过程不许问问题,把纸对折,再对折,再对折。   ——把右上角撕下来,转180度,把左上角也撕下来。   ——睁开眼睛,把纸打开。   ——老师会发现各种答案。3、重复上述的指令,唯一不同的是这次学生们可以问问题。 有关讨论:  、完成第二步之后又问大家,为什么还会有误差(希望说明的是,任何沟通的形式及方法都不是绝对的,它依赖于沟通者双方彼此的了解,沟通环境的限制等,沟通是意义转换的过程)。 活动小结:??   当我描述第一次时,参与活动的同学,只允许听,不许提问,所以是单向沟通。而当我描述第二次时,参与活动的同学可以发问,所以,这就是双向沟通。   当我们第二次完成之后,统计结果相同的人数时我们发现,第二次要比第一次相同的人数多。 因此说,双向沟通比单向沟通更有效,因为,双向沟通可以了解到更多信息。   我们平时在沟通过程中,经常使用单向的沟通方式,因此,经常是个人按照自己的理解来执行,通常都会出现很大的差异、矛盾、冲突,所以经常破坏人际关系。但是,如果使用了双向沟通之后,又会怎样呢?虽然差异、矛盾、冲突还会存在,但毕竟有所改善。   由于沟通过程的复杂性。所以什么方法是最好的?这要依据实际的情况而定。什么样的方式是沟通的最佳方式要根据不同的场合及环境而定。   对说者而言如何能有效地进行沟通呢?我觉得“四要”很重要:   1、要注意听众的兴趣所在。   2、要对所表达的内容有充分的理解与了解。   3、要有很强的沟通表达技巧。   4、要先描述整体概念,然后逻辑清晰地讲解。 活动二:1、心理学专家把沟通状态分为五种,是哪五种呢?附录:   §讨好型:最大的特点是不敢说“不”,凡事都“同意”。总感觉要去迎合别人,活得很累,不快活。()   §责备型:凡事不满意,总是指责他人的错误,总认为自己正确。但指责了别人自己仍然不愉快。()   §电脑型:对人满口大道理,却像电脑一样冷冰冰的缺乏感情。()   §打岔型:说话常常不切题,没有意义,自己觉得很没趣,令别人讨厌。()§表里如一型:坦诚沟通,令双方都感觉舒服,大家都很自由,彼此都有安全感,所以不需要自我防卫。2、活动小结:   有关资料调查表明,五种沟通状态在人群中分布是这样的:讨好型占50%;责备型占30%;电脑型占15%;打岔型占0.5%;一致型占4.5%。   从这个数据中我们可以看到,大多数人都是处在不良的人际关系状态中,是一种普遍的现象,所以,我们大多数人都处在亚健康状态。   教师提问:   §你感觉自己大多数的时候属于哪种沟通状态?   §在好朋友眼里,你大多数的时候属于哪种沟通状态?   §在爸爸的眼里,大多数的时候,感觉你自己属于那种沟通状态?   §在妈妈的眼里呢?   §你居高临下,教导别人时,内心的感觉是什么?你被指责时的内心感受是什么? 我不知道在座的各位同学,你们是属于哪一种类型的?如果你是讨好型的,你就把“奉承”改进为真诚的善意;如果你是责备型的,你就把“吹毛求疵”改进为坦诚的批评;如果你是电脑型的,你就把“没有人情味”改为“动之以情,晓之以理”;如果你是打岔型的,你就把“岔开别人的话题”改进为“灵活”、“幽默”。 活动:——郑义。余洪希望和郑义成为朋友,总是努力满足郑义的要求,并事事依赖郑义。余洪常常会屈服郑义,做他的“牺牲者”。郑义的脾气大常常冲者余洪发火,为了友谊余洪从不还口。郑义要余洪放学后一起回家,余洪只好答应,总是先把郑义送回家后再自己回家。原以为这样迎合郑义会加深友谊,没想到郑义去和别的同学一起议论余洪,说余洪“俗”,没个性,很烦……这是怎么回事?你知道问题出在哪吗? 活动:成功教练   1、珊珊是一个喜欢交朋友的女孩。最近,她和班上一个女同学很好。可是,这个女同学老是说别的同学的坏话,说珊珊过去朋友的坏话,还要珊珊表态。珊珊真想和她中断朋友关系,可又怕没有朋友

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