关于举办2011年度全县新教师试用期培训班的通知.docVIP

关于举办2011年度全县新教师试用期培训班的 通 知 沭教师字[2011]8号 各乡镇教委、县直各学校： 为认真贯彻落实教育部《中小学教师继续教育规定》和教育部教师[2003]3号文件精神，使新上岗教师尽快适应教育教学工作，经研究，决定举办2011年度全县新教师试用期培训班。现就有关事宜通知如下： 一、培训对象 2011年分配到我县各级各类学校任教的高校毕业生。 二、培训时间、地点 培训时间：2011年10月至2012年7月 培训地点：县教师进修学校东四楼学术报告厅 三、培训内容和培训方式 培训内容：我县政治、经济和教育发展形势、教师职业道德、教育政策法规、课程标准及教材教法、教学常规、班级管理等。 培训方式：采取集中学习、分散自学和教学实践相结合的形式进行培训。集中学习由县教师进修学校具体安排，自学由新教师任职学校负责安排，教学实践由县教研室组织实施。自学时间每周不少于两课时。 四、考试、考核和结业 学员成绩由集中培训成绩和工作实效考核成绩两部分组成。 1、集中培训成绩包括理论知识书面考试（50分）、学习纪律（30分）、2500字以上的书面理论与实践总结（20分）。 2、工作实效考核成绩通过民主测评、教学成绩、教学技能等方面汇总组成。 3、集中培训成绩和工作实效考核成绩均合格者，视为新教师试用期培训合格结业，按时转正定级。否则，不予转正定级，并需参加下年度培训，直至合格。 五、几项规定和要求 1、各乡镇教委、县直各学校要提高认识，高度重视，切实把新教师培训工作抓紧抓好。 2、凡2011年度分配到我县各级各类学校任教的高校毕业生必须参加培训。否则，视为新教师试用期培训不合格。一律不予按时转正定级。 3、参加培训学习的新教师于10月16日上午7：30—8：00到县教师进修学校东四楼学术报告厅报到。报到时需交培训、资料费共300元。 附：1、2011年度全县新教师集中培训时间安排表 2、2011年度全县新教师集中培训管理办法 3、2011年度全县新教师培训实践考核办法 二〇一一年十月十日 附件一： 2011年度全县新教师培训安排表 时???间 内???????容 主讲人 10月16日 上午8:00-9:00 报到、开学典礼 杨大国 上午9:20-11:30 教研室有关规章制度的学习与研修 宋振杰 下午2：00-5：00 新形势下的班主任工作 马际娥 11月20日 上午8:00-11:30 教学常规 王秀峰 下午2:00-5:00 教研员分科辅导 宋振杰 12月18日 上午8:00-11:30 怎样做一名合格的教师 孙仕满 下午1:30-4:30 教学反思与专业成长 吕健 1月8日 上午8:30-12:00 校本教研与教师成长 高志云 下午1:30-4:30 师德修养 胡传玺 3月11日 上午8:30-12:00 中小学教师教育科研 张　锐 下午1:30-4:30 中小学生常见心理问题及教育应对 马步霞 4月18日 上午8:00-11:30 新课程改革前沿 徐启超 下午2:00-5:00 优秀教师典型事迹报告 王恒收 5月13日 上午8:00-11:30 教育政策法规 丁??玲 下午2:00-5:00 课堂教学模式的构建与应用 牟胜林 5月20日 上午9:00-11:00 理论知识考试 牟胜林 5月26日 上午9:00-11:00 组织不合格学员补考 李宝华 5月28—30日 课堂教学技能观摩与考核 杨大国 6月18—22日 培训实效考核 黄常华 7月 为合格学员办理结业证书 李宝华 附件二： 2011年度全县新教师集中培训管理办法 全县新教师集中培训总分为100分。集中培训成绩包括理论知识书面考试（50分）、学习纪律（30分）、2500字以上的书面理论与实践总结（20分）。具体说明如下： 一、理论知识书面考试（50分） 理论知识的考试为书面闭卷考试、考试不及格或缺考者必须补考，补考者在成绩合格的前提下无论分数高低一律按30分记入成绩，且注明为补考成绩。 二、学习纪律（30分） 主要包括学习过程和出勤。对参训学习过程中的不良现象如：听课时说话、瞌睡等，培训处人员将提出严肃批评，并作记录予以扣分。严格考勤，对旷工、迟到、早退严格记录，点名批评，并予以扣分。所有请假必须盖所在单位公章。请假时间超过培训时间的三分之一者，直接定为培训不合格并随下年度的新教师继续培训。 三、书面总结（20分） 教师成长，重在反思。培训结束后，每位教师要根据一年来的学习情况，写出书面总结材料。总结材料要以反思为主，结合自己的教学与学习实际，多进行理性思考，提炼出成熟的经验，以更好地促进教学。 要求新教师从上岗的第一天起就必须牢记自己的工作职责，干好自己的教育教学工作。只有搞好学习培训，勇于实