企业集群的内生性成长的研究.pdf

摘 要 企业集群的成长是一个动态演进的过程，但不少学者把其当作一个静态问题来 分析，国内有些学者甚至把企业集群的成长看成一个可人为操作的过程，仍在用计 划经济的思维方式来考虑企业集群的成长问题。综合起来看，学者们对企业集群成 长问题的研究站在“宏观”角度的多，站在“微观”角度的少；站在“集群外”的 多，站在“集群内”的少；站在政府角度的多，站在企业角度的少；站在静态角度 的多，站在动态角度的少；研究成长外因的多，研究成长内因的少。没有深入到企 业集群内部，把企业集群当作一个自组织来研究其成长的内在机理，企业集群成长 问题目前仍然是一个具有很强“黑箱性质”的问题，人们对其内在成长规律的认识 还明显不足。 凡是能潜在地或实际地影响企业价值（租金）创造的所有事项均可视为资源。 广义的资源包括狭义资源、知识与企业能力。企业的成长是以资源为基础的。本文 基于资源的视角，深入剖析企业为什么要走向集群化成长？解释企业集群的成长为 什么是内生性的？企业集群如何基于资源形成自己的竞争优势？企业集群独特的 资源优势形成的深层次动因又是什么？企业集群成长的边界在哪里？并进一步论 证企业集群作为生产性网络化自组织所应具备的组织特征和特殊治理结构。最后， 通过分析中国企业集群成长中的问题，从