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苏州固锝电子股份有限公司 A 股股票期权激励计划（草案）摘要 苏州固锝电子股份有限公司 A 股股票期权激励计划（2009 年） （草案）摘要 苏州固锝电子股份有限公司 2009 年 12 月 0 苏州固锝电子股份有限公司 A 股股票期权激励计划（草案）摘要 特别提示 1、本计划依据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券法》、 《上市公司股权激励管理办法（试行）》及其他有关法律、法规和规范性文件， 以及苏州固锝电子股份有限公司（以下简称：苏州固锝）《公司章程》制定。 2、苏州固锝A股股票期权激励计划（2009年）共授予激励对象1061.06万份 股票期权，本计划有效期为本计划自股东大会批准之日起至本计划股票期权有效 期期满之日止。 3、本计划涉及的标的股票总数为1061.06万股，占本计划草案公告时苏州固 锝股本总额27600万股的3.84%。每份期权拥有在本计划可行权日以行权价格和行 权条件购买一股苏州固锝股票的权利。股票期权有效期为本计划授权日起4年， 等待期为本计划授权日起不低于一年，行权期为行权等待期期满之日的次日起至 股票期权有效期期满之日止。 首次授予的股票期权自本计划首次授权日起满一年后，激励对象可在可行权 期内按每年30%:30%:40%的行权比例分批逐年行权。其中： 第一个行权时间为授权日（T日）＋12个月后的首个交易日起至授权日（T 日）＋24个月内的最后一个交易日当日止，可行权额度上限为获授股票期权总额 的30%； 第二个行权时间为授权日（T日）＋24个月后的首个交易日起至授权日（T 日）＋36个月内的最后一个交易日当日止，可行权额度上限为获授股票期权总额 的30%； 第三个行权时间为授权日（T日）＋36个月后的首个交易日起至授权日（T 日）＋48个月内的最后一个交易日当日止，可行权额度上限为获授股票期权总额 的40%； 预留股票期权自本计划首次授权日起满二年后，激励对象可在行权期内按每 年50%:50%的行权比例分批逐年行权。其中： 第一个行权时间为授权日（T日）＋24个月后的首个交易日起至授权日（T 1 苏州固锝电子股份有限公司 A 股股票期权激励计划（草案）摘要 日）＋36个月内的最后一个交易日当日止，可行权额度上限为获授股票期权总额 的50%； 第二个行权时间为授权日（T日）＋36个月后的首个交易日起至授权日（T 日）＋48个月内的最后一个交易日当日止，可行权额度上限为获授股票期权总额 的50%； 如达到行权条件但在各行权期内未行权的部分，在以后年度不得行权。 4、本计划行权价格依据下述两个价格中的较高者确定： 股票期权激励计划草案摘要公布前一个交易日的苏州固锝股票收盘价8.52 元。 股票期权激励计划草案摘要公布前30个交易日内的苏州固锝股票平均收盘 价7.99元。 本计划授予的股票期权行权价格为8.52元。 苏州固锝股票期权在有效期内发生资本公积转增股本、派发股票红利、股份 拆细、缩股、配股、或发行股本权证等事宜，股票期权数量、行权价格及所涉及 的标的股票总数将做相应的调整。 5、主要行权条件：本计划授权日所在年度为T年度，以2008年度公司已审计 并公告的净利润为基数；首次行权条件为公司T年度净利润相比2008年度净利润 的增长率不低于115%,并且T年度净资产收益率不低于7.5%；第二次行权条件为公 司T+1年度净利润相比2008年度净利润的增长率不低于130%,并且T+1年度净资产 收益率不低于7.5%;第三次行权条件为公司T+2年度净利润比基数的增长率不低 于150%,并且T+2年度净资产收益率不低于7.5%。 年度净利润为扣除非经常性损益后的净利润，年度净资产收益率为以扣除非 经常性损益后的净利润计算的净资产收益率，根据