关于Borda计分法则在职称评定投票规则中的一些探讨.pdfVIP

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关于Borda计分法则在职称评定投票规则中的一些探讨.pdf

一般工业技术

维普资讯 第21卷 第3期 青 岛大学 学报 (工程技 术版 ) V0l|21No.3 2006年 9月 JOURNALOFQINGDAOUNIVERSITY (ET) Sep.2006 文章编号:1006—9798(2006)03—0010—07 关于Borda计分法则在职称评定投票规则中的一些探讨 王 倩,高红伟,张宇宙,代业明 (青岛大学数学系,山东青岛266071) 摘要:为阐述职称评定过程 中广泛采用的无序投票法所存在 的缺陷并对其进行修正,通 过深入研究比对有序投票法、计分法以及 Borda计分法则等投票规则,论证 了Borda计分 法则在满足最基本的选举法则的同时可以弥补传统方法的诸多缺陷。因而,可 以说 Bor— da计分法则是较有序投票法和计分法更加公平和有效的投票规则。 关键词:计分法则;Borda法则;单调性;参与性 中图分类号 :0225 文献标识码 :A 随着社会民主进程的推进,通过投票民主地做出一个决定的方法逐渐渗透到社会生活的各个领域。专 业技术职称评定是每一个科技工作者面临的一个重要的问题,在这个问题上较早地采用了通过民主投票做 出决定的方法 。然而,决策部 门所选择的投票规则是否完善往往被候选者忽略,即使投票规则可能存在某种 缺陷候选者往往没有机会去选择其他的规则。一直 以来,Borda计分法则都是投票规则 问题研究的中 心 l2],Weber发现当选举人数量很大的情况下,Borda方法是一种近乎完美的方法_3;ChristianKlamler分 析 比较了包括Borda计分法则在内的三大法则的共同点以及区别[4]。本文举例论述了过去和现在广泛采用 的无序投票方法所存在的若干缺陷,通过深入研究比对有序投票法、计分法 以及 Borda计分法则等投票规 则,并尝试对我校 2005年采用的特聘教授投票规则在理论层面展开探讨,论证 了Borda计分法则在满足最 基本的选举法则的同时可以弥补传统方法的诸多缺陷因而成为一种更加公平和有效的投票规则。在假设所 有的评委均是公正的前提下展开本文的讨论 。 1 无序投票法 选举人根据选举规则在 自己的选票上填写规定数量的候选人的名字或代号,而不对候选人进行任何形 式的排序 ,称这种评定方法为无序投票法。 1.1 无序投票法评定步骤 设有P个人申请晋升正教授,称之为候选人,记候选人的集合为A。候选人中将有 个人获得晋升,称 之为胜者。不失一般性,假设 。有 个专家作为评委,称之为选举人,记选举人的集合为 N。 第 1轮投票:规定每个选举人在 自己的选票上要从P个候选人 中选定恰好 个候选人, 个人不分先 后次序 ,得票总数超过或等于 ·者胜 出,得票最少者被淘汰。假设第一轮投票产生 Wl≥0个胜者,而 厂 ≥0个候选人被淘汰。 第2轮投票:每个选举人从剩余的p-w 一厂个候选人中选定恰好mmW 个人,mmW 个人不分先后 次序 ,得票总数超过 ·者胜出,得票最少者被淘汰。假设第二轮投票产生 Wz≥0个胜者,而 ≥0个候 。 选人被淘汰。假设第 t轮投票产生W ≥0个胜者,而 ≥0个候选人被淘汰。 收稿 日期 :2006一O3—02;修回 日期 :2006—09—02 基金项目:国家 自然科学基金资助项 目 作者简介:王倩(1982一),女,山东青岛人,硕士研究生,研究方 向为对策论及其应用 。 维普资讯 第 3期 王 倩,等:关于Borda计分法则在职称评定投票规则中的一些探讨 11 第 +1轮投票:每个选举人从剩余的p一(。+…+ )一(fl+…+,f)个候选人中选定恰好 一( 9

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