新政下再论煤炭企业如何处理安全与效益的关系.pdfVIP

安全探析 韩来起 北 天池簪毒 裴霉工程技 孓膏 蓦 嗣 j：暮 {}(}}3 摘要：通过国家2010年煤炭国家安监总局政策规定，分析煤炭企业要正确认识安全生产与效益的关系，阐明安全生产对提高企业经济效益，以提 高人们对安全生产重要性的认识，强化安全管理，增加安全投入，保障生产过程的正常运行，使企业在市场竞争中取得更好的经济效益和社会效益。 关键词-安全生产安全投入 经济效益 近 日，国务院第 118次常务会议审议通过 了 国务院关于进 积极性，从而提高生产效率 ，间接地增加企业的经济效益。企业 一 步加强企业安全生产工作的通知 (国发 [2OLO123号文)的 安全文化建设的核心是人，其关键是通过宣传 ，教育培训，建立 新政 ，通知规定，自2011年1月1日起，将在高危行业和企业，试 制度 ，开展活动采取激励措施等来转变员工的安全价值观，使实 行全年安全生产风险抵押金制度，完善落实工伤保险制度 ，提高 现职业安全健康成为全体员工的共同的价值观 ，保证生产安全， 工伤事故死亡职工一次性赔偿标准，即 “一次性工伤补助金标准 防止事故发生成为员工共同追求的 目标 ，实现企业生产价值与实 调整为按上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍计算”， 现员工 自身价值的高度统一成为全体员工共同的行为准则。建设 发放给死亡职工亲属。 企业安全文化就是要在企业各个方面，所有活动 ，一切生产过程 2009年 ，中国城镇居民人均可支配收入约17300元 ，按20倍 中营造出一个强大的安全文化氛围。使全体员工在这个文化氛围 计算，一次性伤亡补偿金是34．6万元。再加上丧葬补助金和供养 中，其行为被潜移默化地规范在崇尚安全价值取向和安全行为准 亲属的抚恤金，安全事故中死亡的职工家属一次性获得的补偿， 则之中，用安全文化造就具有健康完善的心理定式和正确的安全 平均水平在5O万至60万元之间。这将比 目前实行的 “不低于20万 理念，科学的思维方式、高尚的行为取向和文明的生产秩序的现 元”的标准提高了近两倍 。而且随着城镇居民平均收入的提高， 代化 员工队伍。 赔偿金也会越来越高。这次 通知》大幅度提高工亡赔偿金，目 3 安全生产是企业潜在的正效益 的就是重申生产经营单位要切实把安全放在第一位，以人为本， 重视生命，企业的发展不能靠廉价劳动力来实现，更不能以牺牲 所谓的潜在，就是看不见摸不着，存在于事物内部不容易被 劳动者的生命来实现 ，远离带血的 “GDP”。 发现或发觉，潜含在整个生产的全过程。同时，具有正负效益的 因此 ，企业要发展 ，要创造效益 ，必须重视安全，必须正确 两重性，既安全生产是潜在的正效益，不安全 因素就是潜在的负 处理安全与效益的关系。 效益。潜在的正效益来自于安全生产的全过程，从设计到施工， 从生产到产品出售 (从投入到产出)，从操作到设备运行，从 日 1．从新认识安全与效益的关系 常安全检查到隐患排查，都要时时注意安全。建立健全安全生产 安全工作至关重要 ，没有安全就没有效益，安全是企业生存 管理网络，层层落实安全责任制 ，把安全工作细化到每一个细 和发展的基本保障，而效益是安全工作的落脚点。没有安全作保 节 ，使生产正常运作 ，设备安全运行，确保企业 日、月、年各项 证，生产必然被动 ，人心惶惶 ，如何能够营造保生产、增效益的 任务指标按计划顺利完成 ，安全的潜在效益也随着计划指标完成 氛围。也就没有客流和货源，哪来的效益?企业要想在激烈的市 逐步体现出来。反之，思想麻弊，重生产轻安全，只抓效益不抓 场竞争中获胜，必须以安全为前提，只有确保安全，才能维护正 安全，赶任务、赶工期、超负荷运转、找捷径、怕麻