- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
AHP在工程训练设备综合性能评价中的应用.pdf
2012年5月15日 现代电子技术 Mav2012
ModernElectronics
第35卷第lO期 Technique Vol-35No。lO
AHP在工程训练设备综合性能评价中的应用
黄志贤,戴青云,王美林,刘 庆
(广东工业大学信息工程学院,广东广州 510006)
摘 要:针对高校工程训练设备性能指标标准化困难,以及设备综合性能难以综合评价,设备管理决策没有有效数据支
持的问题,提出一套基于层次分析法(AHP)的设备综合评价模型,并且对建立起的待评设备的层次评价体系进行评价,最后
将该模型应用于某高校的工程训练B/s实时设备管理系统的设备综合评价模块中,其评价结果与实际相符,为学校设备处
的设备管理人员提供了日常设备维护、课程安排、设备更换决策的支持。
关键词:工程训练;综合评价体系;指标标准化;AHP;线性评分
中图分类号:TN911—34 文献标识码:A 文章编号:l004—373x(2012)10—0109一03
ofAHPin eValuationof
Application comprehensiVeperformance engineeringtraining
HUANG
zhi—xian,DAIqing—yun,WANGmei_lin,LIUqing
of
(ColIegeofInf。rmati。nEngineerIng,GuangdongUniversityTechn。logy,Gua“gzhou510006,China)
of indexstandardizationfor
Abstract:1bbedirected t}ledifficultiesperfomIance u血versityen百neeringtminingequip—
against
difficultiesof evaluationforthe combinationandtheshortof、阻liddatato the
menLs,the comprehensive equipment pmperty support
moddfor basedonthe
decision啪deforthe a evaluation
equipmentr11anagement,comprehensive equipnlents anal”ichierarchy
establishedevaluationfor urlderassessmentwasevaluated.Themodel
process(AHP)isproposed.Thehierarchy systemequipments
was t。the evaluati。nn10duleinan real一time inacol—
applied comprehensive enginee“ngtrainingB/S equipmentmanag咖锄tsystem
Theevaluationresultswiththeactualsituationofthe adecision forthe maint∞anceof
lege.
文档评论(0)