- 1、本文档共2页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
从海信做高端机看传统手机厂商如何突破自我.pdf
智能管道
海信通信是一家发展稳健的企业,但稳健带来的负面作用就是市场反应
慢,还好海信高层意识到不足,正通过进军高端手机市场实现企业转型。
本q:lJi2.者I黄海峰
于芝涛
“我们相当长一段时间忽视了用户体验,确实 空手势、反转静音等众多应用。 信进军高端手机市场的雄心。
落后了。”6月10日,在北京举办的K8产品品鉴会后, 从现场介绍来看,K8在多个性能上不次于P8,
海信通信常务副总经理于芝涛告诉《通信世界》记 甚至部分性能优于P8,比如外形美观、拍照色彩饱
者,尽管海信通信这几年彳艮努力,但手机业务的发展 和度好、支持更多网络制式等。 继往开来,重新起航
未达到预期。 在外观方面,于芝涛表示K8占据优势:之前海
作为老牌手机厂商,海信手机有着辉煌的历史。
这是海信通信高层首次直面自身不足,显得十分 信曾做过多次调查,将K8和P8同时在卖场展示给消
于芝涛介绍,十几年前,海信对终端产品有很大情
难得。于芝涛之前负责过海信手机的研发,后来负责海 费者,大多数用户从外观上首选K8。“不过在用户问
怀,2001年推出的第一款彩屏64#D弦手机,是当年
信云计算业务的发展,如今再次回来继续参与海信手 到品牌后,大都选择了华为。”这也显示当前海信的
业界标杆性手机。
机这艘大船“重新起航”的工作。因此,他经验丰富。 品牌形象(认知度)还需提升。
在2G、3G时期,海信手机得到运营商的认可,
据悉,本次品鉴会的主角一一海信年度旗舰K8 “我们还加强了手机摄像头软硬件的投入,尤 产品销售很多是靠运营商渠道。
手机,是海信首次尝试推出高端品牌产品。记者看 其是研发出好的相机算法。此前我们投入20多名算
但是到了4G时代,尤其是近两年手机市场竞争
到,K8设计外形更精密,“颜值很高”,采用金属边 法领域工程师闭门研发,通过近一年时间推出自主
更加激烈,华为、/J、米崛起,乐视、格力等进军手机,
框,高防皮革后盖,整机显得十分大气。而对于该产 算法,效果比业界平均水平还高,从而大幅度提升海
运营商补贴大幅度下降一一这都导致包括海信在内
品发展,于芝涛表示.“我们信心十足。” 信手机拍照能力。”
的老牌手手机厂商面临巨大压力。
在承认有些忽视用户需求之后,于芝涛强调 就K8的卖点,于芝涛最后总结道,K8的lD设计
同时,当前直板手机同质化,其内存、相机像素
2015年海信手机将实现改变,而这也是很多传统老 在当前同类竞品中表现出色,还
您可能关注的文档
- 不同根管预备方法对老年人磨牙根管治疗期间急症的效果分析.pdf
- 不同植物湿地系统对高盐再生水的除氮能力比较.pdf
- 不同椭球下较高精度的高斯正反算程序实现.pdf
- 不同气压下SF6的局部放电分解特性.pdf
- 不同气氛下柴油热解及热动力学特性分析.pdf
- 不同氢化度氢化丁腈橡胶的结构表征与分子模拟.pdf
- 不同氧浓度的高住高练低训对红细胞等血象指标的影响.pdf
- 不同氨基修饰条件对NH2-MIL-53(Al)CO2吸附性能的影响.pdf
- 不同氮水平下黄瓜-番茄日光温室栽培土壤N2O排放特征.pdf
- 不同氮肥运筹对弱筋小麦产量与品质的影响.pdf
- 中国农业科学院农业资源与农业区划研究所2024年度公开招聘笔试备考题库及答案详解1套.docx
- 中国城市规划设计研究院2025年度公开招聘笔试模拟试题带答案详解.docx
- 2025年银川市公安局面向宁夏警官职业学院招聘285名警务辅助人员笔试模拟试题及完整答案详解1套.docx
- 2025年衢州市公安局第一期招聘54名警务辅助人员笔试模拟试题含答案详解.docx
- 2025年辽宁沈阳理工大学招聘高层次人才142人笔试模拟试题及答案详解1套.docx
- 中国民航科学技术研究院2024年度面向社会公开招聘工作人员笔试模拟试题及答案详解一套.docx
- 中国地质科学院矿产资源研究所2025年度公开招聘工作人员(第一批)笔试模拟试题及参考答案详解一套.docx
- 中国地质科学院地质力学研究所2024年度社会在职人员公开招聘笔试备考题库及答案详解1套.docx
- 中国疾病预防控制中心2024年度公开招聘学校卫生领域学科带头人笔试备考题库参考答案详解.docx
- 中国热带农业科学院南亚热带作物研究所2025年第二批公开招聘工作人员笔试模拟试题及答案详解一套.docx
文档评论(0)