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- 2015-09-06 发布于安徽
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第 22卷第 4 期 管理科学 ISSN 1672 - 0334 Vo l. 22 No. 4 31- 40
2009年 8月 Journal of M anagem en t Science A ugu st, 2009
高管冲突与团队决策绩效
———基于控制模式的调节分析
杜运周1, 2 ,陈忠卫2
1 南开大学 商学院 , 天津 300071
2 安徽财经大学 管理学院 , 安徽 蚌埠 233030
( )
摘要 : 整合冲突理论与
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