2011年湛江市第二十中学妇女工作总结.docVIP

2011年湛江市第二十中学妇女工作总结 今年我校妇女工作顺利开展，完成了预定目标取得优异成绩。学校中考、高考均获市先进单位称号。成绩的取得有赖于上级主管部门领导的精心指导，学校领导的高度重视，占全体教职工72.2%的女教职工的积极配合与努力拼搏，女工全体委员的热情工作而取得。现将一年来的工作总结如下： 一、高度重视女教职工的师德修养和业务能力的提高，不断优化师资队伍。 1、与党政工联合开展形式多样的师德教育、岗位练兵、骨干教师和青年教师以及班主任业务培训。我们明白要把学校办好、把学生教好管好，保证师资力量是硬道理。我们为了不断快速提高教师整体素质，每周二政治学习时间首先由校长书记带大家学习各类文件，使老师们了解形势和任务，其次上半年向老师们播放了复旦大学钱文忠教授主讲的《三字经》，请学校名老师陈雪华、许文青、郭晓春、陈小蓥等老师给全体师生解读了《弟子规》，让大家牢记传统教育的精髓；近期又向老师们播放了由全国著名教育专家、中国关心下一代教育研究院副院长、中国关工委全国教育专家指导中心副主任、全国中小学德育研究会副理事长；华东师范大学、上海师范大学 、上海大学客座教授冯恩洪先生主讲的《创造适合学生的教育》让老师们更新观念，转变教育理念、融洽师生关系，提高教育效果。再次选派在教育教学方面成绩显著的老师做经验介绍，今年请了吴丽婷、许文青等十几位教师做了经验介绍，让大家更直接学到好方法。另外每周三下午第三节由政教处牵头对工作5年内的年青教师和所有班主任进行培训，主讲人员政教处领导、教导处领导、以及校级部分领导及学科带头人和优秀班主任。还有不断扩大骨干教师队伍，继续做好201人才工程的培养对象。还有由教导处牵头组织青年教师教学竞赛，开展每位教师必上一节公开课以上，备课组长每两周检查一次备课组老师教案，一学期老师相互听课不少于12次。此外还利用政治学习时间请各学科的优秀教师做示范课，他（她）们分别是：英语的吴宇雯主任、历史的黄媚媚老师、物理的郭志珍老师与陈明老师、化学的何慧惠老师、语文的朱姝老师、数学的黄振华老师等。还有鼓励教师积极参加兄弟学校的开放日，学习兄弟学校的先进经验。通过这些活动教师整体能力不断加强，工作效果明显。使我校今年的高、中考又取得显著成绩。我校高考、中考都评为湛江市的先进单位。 2、为了形成良好的竞争局面。我们进行了评先进树典型活动。在“三八”节评出优秀女教职工76名，《文明家庭》32户。“五一”节评选出工会积极分子95名，“教师节”评出优秀教育教学工作者一批，有吴宇雯、黄颖、何春梅等近十位女老师获得市、区中、高考的教育教学先进工作者称号。 关心女教职工健康 1、主管领导亲自指导妇女工作。妇女是人类社会的“半边天”，与男子同时是社会物质文明的创造者。在学校全面推行素质教育的教育改革中是否能充分发挥生力军的作用，女职工的身心健康是基础，也是关键的问题。因此，我校领导高度重视妇女工作，学校党政领导分工，由党支部书记亲自抓工会和妇女工作。“女性素质工程”总是摆在学校党政工作的议事日程上。保证妇女的健康是妇女素质工程中重要的项目，为此学校领导，尤其是工会主席、党支部书记常参加妇女的工作会议和各种活动。亲自安排全体教职工学习《妇女权益法》、《女职工劳动保护法》，并定期检查督促权益法规在我校的落实工作情况。 2、加强妇女保健知识的宣传。为了我校的妇幼保健工作不流于形式，在学校经济十分困难的情况下，也要保证有益于妇女身心健康的各项活动开支。正如陈校长所说：“不管学校有多大的困难，也不能亏了妇女！”因此，为做好我校妇女病的防治工作，学校宁可节约了别项开支，也要拔出一定量资金来保证女教职工200多人的妇检。为提高教职工对健康的认识，加强自我保健能力，学校领导还安排时间，督促全体教职工听取健康保健、妇女病的防治以及心理健康等专题讲座，今年3月、9月、10月分别请了陈雪华老师、许爱蓉校医做了有关讲座。也在同时间出了计生与妇幼保健知识专栏共三期，9月份印发了女性五期保健知识资料到全体女教职工手上，做到一手一份。学校还拔出资金由工会组织开展愉快身心的文体活动以达到增强教职工体质的目的。对上级组织的妇女干部培训班，学校领导在时间上、经济上大力支持妇委干部积极参与。 3、开展创意活动。针对当前竞争激烈、时代变化快、要求高，加上家庭关系及子女教育问题须处理好，导致女教职工心理压力大。根据这原因，为了舒缓她们的压力，调整她们的心态、提高她们的健康水平，为此，我们开展女教职工减压心理讲座，主要推荐我们教职工当中善于处理好问题的经验介绍。如由张海莲老师介绍处理好夫妻关系的做法，陈雪华老师介绍如何处理好婆媳关系，郭晓春老师主要讲工作与家庭关系的处理，范青娥老师讲子女教育问题的处理。 学校党政工领导是从各个方面的具体问题上实现维护妇女的合法权益，通过增强妇女的权