专业技术人员沟通与协调能力的提升.习题.xls

Sheet1 试题类型 试题选项 答案 试题名称 试题序号 单选题 关于“口头沟通”表述不准确的是（ ）。 在沟通活动中，理想的倾听应当是（ ）。 下列关于握手的礼仪做法不对的是（ ）。 下列哪种类型的领导，非常注重通过人际交往来表现自己“亲民”、“友好”、“有修养”的形象？（ ） 下列不属于自我认知组成要素的是（ ）。 被称作“酸葡萄心理”的控制情绪的学习法则指的是（ ）。 “半杯水实验”隐含的道理是（ ）。 人际需要三维理论的提出者是（ ）。 人际沟通最基本的功能是（ ）。 大型会议的演讲者，如对全体公司职员发表动员讲话的总经理，需要与听众“拉开距离”，其距离一般在（ ）。 下列哪种演讲节奏类型适用于理论报告、纪念会发言、严肃会议开幕词、工作报告等？（ ） 下列哪种会议其与会人员的适宜人数为10人？（ ） 依据《党政机关公文处理工作条例》规定，行政公文可以分为（ ）。 合同书属于（ ）。 当某一问题比较复杂，需要阐述透彻，进行讲道理时，可以采用（ ）。 被人称之为“人际大众传播”的是（ ）。 140字的微博内容很多时候只能是“攻其一点，不及其余”，这主要说明了微博具有下列哪项特征？（ ） 在大多数西方文化中，其主流文化是用什么方式来看时间的？（ ） 从协调的内容性质来看，协调可以分为（ ）。 西方学者从不同角度对冲突的起因展开了研究，其中“利益最大化”学说的提出者是（ ）。 下