哈理工远东学院2012届毕业生就业指导.pptVIP

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哈理工远东学院2012届毕业生就业指导

* * 赢在职场的起跑线上 哈理工远东学院2012届毕业生就业指导研讨 主讲:安滨江 2011年8月19日 问题思考 你有什么样的职业选择,你就拥有什么样的职业生涯。你今天的现状是你几年前选择的结果,你今天的选择决定你几年后的职业状况。 哈理工远东学院2012届毕业生就业指导研讨 专题研讨内容 一、大学毕业生职场发展的重要观念 二、促进大学毕业生职场发展的动力源泉 三、大学毕业生职场有序发展的有效捷径 四、影响大学毕业生充分就业的现象与对策 哈理工远东学院2012届毕业生就业指导研讨 1、改变自己是改变一切的前提 一、大学毕业生职场发展的重要观念 1)两块石头的命运 ---选择了简单,得到的自然是平庸! 2)西方智者的一生感悟 ---改变自己是改变一切的前提! 哈理工远东学院2012届毕业生就业指导研讨 一、大学毕业生职场发展的重要观念 2、勇于承担责任是大学生成长与发展的基石 1)勇担责任就是遇事不找任何借口 借口就是推卸责任, 借口就是把可能的事情人为的变成不可能! 美国西点学校的启示 《把信送给加西亚》 哈理工远东学院2012届毕业生就业指导研讨 一、大学毕业生职场发展的重要观念 2)对工作、对他人要有责任感。 对工作、对事业、对他人负责任就是对自己负责任 几个案例 哈理工远东学院2012届毕业生就业指导研讨 1、积极的心态 三个瓦工的不同命运 你的心态就是你真正的主人! 要么你去驾驭生命,要么是生命驾驭你, 你的心态决定谁是坐骑,谁是骑师。 积极心态是成功者共有的简单秘密! 大学生求职就业过程中更需保持良好积极的心态 二、促进大学毕业生职场发展的动力源泉 哈理工远东学院2012届毕业生就业指导研讨 2、确定方向 比塞尔人的生活启迪 在人生的发展中,方向比努力更重要! 哈理工远东学院2012届毕业生就业指导研讨 二、促进大学毕业生职场发展的动力源泉 23%的人没有目标 60%的人目标模糊 10%的人目标短暂 7 %的人目标长远 3、明确目标 美国哈佛大学的一个著名的调查 二、促进大学毕业生职场发展的动力源泉 哈理工远东学院2012届毕业生就业指导研讨 4、目标实施 山田本一的夺冠智慧 辉煌的人生岂是一蹴而成的浮躁! 要学会分解目标 二、促进大学毕业生职场发展的动力源泉 哈理工远东学院2012届毕业生就业指导研讨 把大目标分解成若干易于实现的小目标。 逐渐实现大目标。 5、坚定信念 哈理工远东学院2012届毕业生就业指导研讨 二、促进大学毕业生职场发展的动力源泉 许三多的“不抛弃、不放弃” 如果我们坚持“不抛弃、不放弃”,的信念,永不言败,我们人人都可能做许三多 信念可以改变且改变人生! 坚定的信念是成功的内在潜能! 6、良好习惯 教育是什么?往简单方面说,只是一句话,就是要养成良好习惯。 ---教育家叶圣陶 “播下一个行动,收获一种习惯,播下一种习惯,收获一种性格,播下一种性格,收获一种命运。” ---心理学家威廉·詹姆斯 哈理工远东学院2012届毕业生就业指导研讨 二、促进大学毕业生职场发展的动力源泉 大学生应养成的21个良好习惯 大事要从容不迫;小事要一丝不苟;难事要换位思考; 见人要真诚微笑;做事要热情主动;有过要勇于修正; 走路要大步流星;坐立要优化气质;协作要思维双赢; 枯燥时制造快乐;疲劳时学会放松;闲暇里勿忘惜时; 一生需珍爱身心;平时要赞美别人;时刻要把握自己。 良好习惯是成功的坚实基础! 诸事中要事第一;思考中心态第一;工作中效率第一; 每天要勤奋自勉;每日要计划工作;每晚要自悟反省; 7、勇于合作 勇于合作是成功的有效保障! 自私利己就是地狱,合作利他就是天堂。 哈理工远东学院2012届毕业生就业指导研讨 二、促进大学毕业生职场发展的动力源泉 成功 = 目标 +策略+ 行动 + 调整 长相像外星人,考了三次大学,普通高校教师,对电脑几乎一窍不通 不满足现状,走上创业之路 梦想建立一个自己的电子商务公司 从屡次绝望中学习提高,坚持到底,最后终于成功! 这个人就是阿里巴巴集团董事局主席兼首席执行官,著名的企业家---马云 今天很残酷,明天更残酷,后天很美好,这要我们活着,就有希望 哈理工远东学院2012届毕业生就业指导研讨 三、大学毕业生职场可持续发展的有效捷径 马云的成功历程 起点于积极的心态与改变的渴望; 坚定于明

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