论我国的人力资本增长的教育因素.pdf

X684075 摘 要 人类已走出工业文明，信息时代的序幕『F逐渐拉丌。在这场历史性变革中， 中华民族要想实现跳跃式发展，赖以成功的重要手段就是将世界上最为丰富的人 力资源储备转化为无与伦比的人力资本优势。因此，如何在我国人力资本相对贫 乏的国情下，加速提高人力资本的水平，将是我们面临的一个非常重要而又紧迫 的课题。 本文拟从现代社会发展与人力资本增长相结合的角度，考虑到信息技术发展 所带来的巨大机遇和中国作为现代化的“后来者”所具有的“后发优势”，对利用 网络教育来大力促进中国人力资本的跨跃式增长及相关问题进行了深入的研究。 第一部分，首先回硕了人力资本理论的学说渊源，介绍了基本概念和观点，强调 了人力资本对现代经济增长所起的显著作用。第二部分，深入论述了教育的在人 力资本增长中的核心价值。第三部分，剖析了我国人力资源丌发的现状、存在的 问题，提出以教育体制的创新来提升我国人力资本水平的思路。在教育体制的创 新中，对如何利用现代教育技术手段创新所引起的教育变革——网络教育的优势， 来促进人力资源大国成为人力资本强国作了详细的论述。 促进人力资本增长因素的研究和基于网络的教育形式研究分别是当前国内外 管理学、教育学领域研究的热点