基于net三层架构人力资源管理系统的设计与实现毕业论文.docVIP

目录 目录 1 摘要 1 前言 3 第一章 概述 4 1.1 开发背景 4 1.2 系统的目标和意义 4 1.3 人力资源管理系统发展趋势 5 1.4 可行性分析 5 第二章 技术背景 6 2.1 ASP.NET简介 6 2.2 ASP.NET开发的软硬件要求 7 2.3系统的开发方法、开发工具及其语言特点7 第三章 系统的需求分析及概要设计 9 3.1 系统的需求分析 9 3.2 系统功能描述 9 3.3 功能模块划分 9 3.4 系统的概要设计 10 3.5 数据表的创建 14 第四章 系统详细设计 16 4.1 管理员的设计 16 4.1.1管理员登录页面如图4-1所示： 16 4.1.2用户管理 18 4.1.3 添加用户 20 4.1.4公告管理 21 4.1.5添加公告 23 4.2 部门经理的设计 23 4.2.1对本部门员工进行考勤管理 24 4.2.2员工工资模块 25 第五章 系统测试 25 5.1软件测试的方法 26 5.2模块测试 27 第六章 总结 27 致谢 29 参考文献 30 摘要 人力资源管理系统是现在公司很好的辅助工具，它为企业的发展提供了很大的便利。 本系统使用ASP.NET开发工具创建Web应用程序。采用C#开发语言，使用SQL Server2008数据库访问技术和三层架构实现人力资源信息的便捷管理。它基本满足了人力资源管理者和员工对功