BSCEVA相结合企业绩效评_省略_及研究_基于GP企业集团案例分析_刘运国.pdfVIP

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BSC EVA ) ) ) GP¹ 刘运国 陈国菲 ( 510275 5100 80) = 随着我国市场经济体制的完善和国有企业改革的推进, 我国国有企业所面临的内外部 境发生了巨大变 化, 企业绩效管理模式也在改变GP 企业集团是 一个有 50 多年历史的国有施工企业, 在 一定程度上体现了我 国国有企业的绩效管理现状, 本文通过对该企业集团的绩效考核现状进行分析, 归纳了 GP 企业集团现行绩效管 理体系存在的问题, 并针对其不足, 重新构建了基于 BSC 与 EVA 相结合的绩效评价指标体系, 并对新旧指标体 系的考核结果进行了对比分析, 为我国类似国有企业集团提供绩效评价改进的新思路 = ( BSC ) ( EVA ) , , , , , (T he Ba lanced Scorecard, BSC) , BSC ( Econom ic V a lu e- A dded, EVA ) , , , , (, 2005) , EVA BSC , EVA BSC, GP , , , ¹ ( ), ( 07BJY 022) , ( 06E25 ) , / ( ) 0 , , 50 , , ( , 2005) ( , 2004) , , ; , , , 1. ( BSC ) , , , ,

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