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- 2015-11-10 发布于重庆
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企业伦理与领导效率研究从交易型领导到转换型领导
企业伦理与领导效率研究
——从交易型领导到转换型领导
0 侯亚丁
摘要不同的领导哲学带来不同的领导类型,按照企 阐述。
业领导行为的伦理道德基础和伦理价值目标,企业领导类 1.交易型领导
型主要分为两娄,即交易型领导和转换型领导==与交易型
表1交易型领导与转换型领导道德组威
领导相}L,转换型领导通过建立和谐、发展的伦理环境和
实施积极、进取的核心管理行为,不断提高组织领导效
率一转换型领导的伦理环境包括个人影响、动机激励、思
维启发和员工发展四个方面的内容;转换型领导的管理核
·心行为主要包括行为反馈、执行训练、管理指导、网络建
构、I作委派和情境学习。
关键词 交易型领导;转换型颥导;企业伦理;领导
效率 t己] 戌
领导是指影响人们为组织和集体目标做出贡献的过
程。…卞管人员在·个复杂的环境中进行经营,他们住一
定程度r受到经济、}l:会、政治、法律和伦理环境的影
响。…wren等人认为,领导伦理的核心内容包括三个方
面:(1)领导者的道德特征:(2)领导者的道德视界
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