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Abstract
Asthe andcoreofour
key Government
EmployeeManagementSystem,the
motivation
mechanismshouldbe isthe
implementedthoroughly.Itstimulus
ofagovernmentemployee’Spassionforworkand a cant
consequent]Y
signifi
element the of
determiningefficiency administration.
government
Formore
detailedand of
representative theissue,the
investigate
of
paperadoptedmethods with
targetedsurvey
TaxationBureauasa
ShanghaiPudong sample,wesurveyed from
employees
differentfunetional the
with constructionofamodel
departments.Then
ofmotivationmechanismbasedonthe of
Situationthe mechanism
existing
oftheabove sectorasthe
government is
startingpoint,thepaper
dedicatedtothe ofthe
analyses factorsbetweentheneedsof
matching
the
taxation andthemotivation areas
employees patterns.The
findings
following:
1.Thechmact.eristiCmodelSofthemotivation for
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