企业集团内部控制的研究.docVIP

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  • 2015-12-13 发布于安徽
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企业集团内部控制研究——以××集团公司为例 ?                重庆机电控股(集团)公司  屈长辉 一、内部控制的涵义 人类社会各个方面的活动都需要进行调整和控制。正所谓,“没有规矩,不成方圆”,大至一国乃至整个国际社会的经济和社会生活,小到单个企事业单位的业务活动和经济事项等,均不可没有“控制”,否则就是“失控”了。所谓控制,有驾驭、支配之意,也就是使人类的一切行为活动处于掌握支配之中而不超出一定的范围和界限,从当代管理学角度来解释,控制有管理、指挥、协调、制衡的意思。 “内部控制”,从字面上理解,就是指在组织系统内部实施的控制,其具体内涵随着历史的演变和相关理论的不断发展而不断演进。最早定义内部控制的是1936年美国会计师协会和美联储(FRB)发布的《独立公共会计师对会计报表的审查》。目前被广泛采用和认可的则是美国COSO委员会于1992年提出并于1994年修改的《内部控制——整体框架》中对内部控制的定义:内部控制是由企业董事会、经理阶层和其他员工实施的,为营运的效率效果、财务报告的可靠性及相关法令的遵循性等目标的达成而提供合理保证的过程。 二、××公司历史沿革 ××公司是属于国内比较大工业企业,行业属于机械类行业。前后经过三次创业后,在业内比较有名气。在1995年就取得了ISO9001质量体系第三方认证,获得了出口商品生产企业质量体系注册证书。2002年通

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