浅谈东莞企业人才流失应对策略.docVIP

xx民族师范学院 　毕　业　论　文（设计） 题 目浅谈东莞企业人才流失及应对策略 专 业 人力资源管理 学　　制 三 年 班 级 2008级 081班 姓 名 xxxx 指导教师　姓名 xxxx 　 职称 副 教授 　 起止日期  xx民族师范学院 毕业论文（设计）任务书 专业及班级： 2008级人力资源管理xxx班 学生姓名： xxxxx 题 目：浅谈东莞企业人才流失及应对策略 上交报告（论文）日期： 　 年 　月 日 答辩日期： 　 年 　 月 　日 指导教师： xxx 2010 年 12 月 15 日签目 录 一、引言 1 二、东莞企业人才流失问题 1 （一）人才流失的概念 1 （二）东莞人就业的现状 1 （三）员工离职对企业发展的影响 2 1