《拟上市公司改制辅导流程》.pptVIP

辅导 公司治理结构 公司治理是调整公司各方参与者关系的规范，这些参与方主要包括四个方面： 股东和股东大会、董事会及其成员、监事会及其成员、（以CEO为首的）公司经理层 。这些参与方决定着公司的发展方向和绩效。 公司治理结构便是这些参与方之间形成相互制衡的权责利关系的制度化表现。 由于具体情况不同，在各个公司中这种各个参与方之间的制度性权限划分有一定的灵活性。 辅导 公司治理结构(续) 股东和股东大会 董事会 经理人员 监事会 股东掌握着最终控制权，他们可以 决定董事会人选；但一旦授权董事 会负责公司后，股东就不能随时随 地地干预董事会的管理 董事会全权负责公司，具体委托 经理人员负责日常经营管理事务， 并有监督和激励经理人员的权力； 但最终要对股东负责 经理人员受聘于董事会，作为代理人负责日常经营管理事务， 只在董事会的授权范围之内有权决策，并受董事会监督和评判 股东大会 任命的监 事掌握着 广泛而巨 大的权力， 从内部对 董事会、 经理人员 进行监督 辅导 辅导评估与辅导监管报告 中国证监会派出机构在辅导期满，辅导机构报送了“辅导工作总结报告”，并提出辅导调查评估申请后二十个工作日内完成对辅导工作的评估调查，并向中国证监会出具“辅导监管报告”，作为辅导对象上市申请材料的必备要件。 有下列情形之一的，中国证监会可认定辅导工作不合格： 辅导对象存在重大法律障碍或风险隐患而